公司BIM技术应用考核奖惩办法.docVIP

应用考核奖惩办法BIM公司 各基层公司、机关各部室： 平台已经开始运BIM根据本年度工作计划，目前公司级 为推技术应用的实质性应用。BIM企业级标杆项目已经进入行， 培养技术研究与应用发展，BIM推动公司广落实应用管理工作， 技术应用力度，特制定本办BIM技术人才，鼓励各单位进行BIM 法。 总则 第一章 技术研究BIM推动公司技术推广应用管理工作，BIM为规范公司 鼓励在建筑施工项目中深入开技术人才，BIM培养与应用发展， 技术应用BIM全面提升公司应用与推广工作，技术研究、BIM展 《关于推进建筑信息模型应用根据国家住房和城乡建设部水平， BIM号），结合公司企业级159〕2015的指导意见》（建质函〔 启动会精神，特制定本办法。 管理机构和职责 第二章 技术应用工作领导小组，领导小组办公室BIM公司成立 第一条 工作室负责日常工作，承担以下职BIM设在建设公司技术中心， 责： 技术的实施与BIM以及技术发展规划，BIM负责制订公司（一） 推广； 技术培训工作，开展多种形式的应用研究、BIM（二）负责组织 技术交流与合作