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精品文档 你我共享 过来人谈 MBA面试：MBA面试经验分享及建议 面试有感（一）——复旦篇 复旦面试的过程 1、个人面试。每个人要单独面对三名考官，依我的经验及对其他人面试情况的调查， 考官的提问主要是围绕个人的教育背景和工作经历， 因此，自己所呈上的材料中， 情况最好 是真实可信的， 这样在被问到突发性的问题时，也可以做到有据可答。 在做自我介绍时，如 果不是特别的需要， 建议就是简单介绍一下自己的工作经历， 并适当突出一下亮点即可。 我 所认识的一位复旦考生， 在做自我介绍的第三句话时就说到了个人的性格， 结果马上被考官打断提问，直至面试结束，他后面那一大部分个人简介最终根本就没有说完。 三位面试考官中，据说一位是复旦经管学院的老师，两位是企业的领导。进门后， 交上 我的材料，开始落座，进行自我介绍。我的语气很平和，心里一点儿也不慌张，感觉和我在 外企面试的时候差不多。陈述完毕，考官们开始进行提问。总共问了我 13 个问题，主要是 针对我的教育情况和工作经历，也有个别问题是关于当前管理的热点，比如国企改革等等。 我在回答的过程中做到了回答快速， 并且没有偏离预定的轨道， 可以看的出来， 考官们对我 很是满意。 需要说明的是， 有的考生在面试后这样说到： 我其实在某一方面很强很强， 可惜考官没有问到这方面的话题，因此我的特长无从发挥。建议大家，如果想让自己的特长表现出来，要在