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坚持抓重点攻难点,全面推进党的基层组织建设
达茂旗紧紧围绕亮点工作促提升、难点工作求突破、重点工作抓落实、整体工作上台阶的工作思路,持续做好抓党建促脱贫攻坚工作,统筹推进各领域基层党建工作,不断提升基层组织建设质量,全面推行“全链条管理党员”模式,推动全旗各项事业高质量发展。
今年是新中国成立70周年,是全面建成小康社会关键之年。达茂旗将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕亮点工作促提升、难点工作求突破、重点工作抓落实、整体工作上台阶的工作思路,以全面加强党的组织体系建设为主线,努力提高基层党组织和党员队伍建设质量,在践行新时代党的组织路线,推动全旗各项事业高质量发展上发挥作用。
坚持问题导向,持续做好抓党建促脱贫攻坚工作。将中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改工作作为一项重大政治任务,突出问题导向,紧盯时间节点,以坚决态度和务实作风全力推进整改。充分发挥党建工作领导小组的作用,以健全“抓乡促村”责任为抓手,明确旗、乡、村三级书记抓脱贫攻坚工作职责,构建抓党建促脱贫责任体系。不断巩固深化嘎查村“两委”换届“回头看”成果,认真落实嘎查村党组织书记备案制度和嘎查村干部动态调整联审机制,派强用好嘎查村第一书记和驻村干部。认真贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》,推动农村牧区基层党组织在脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理中发挥作用。
强化分类指导,统筹推进各领域基层党建工作。抓好边疆口岸地区党建工作,不断深化“135”边疆口岸区域化党建工作模式,巩固“北疆基层党建长廊”建设,进一步建强“党员中心户”“邊疆堡垒户”,加强“红色蒙古包”作用发挥,充分运用“微信+”探索建设集学习教育、社会监督、示范引领等功能于一体的“云上蒙古包”党建新阵地,推动边疆党建工作从“有形覆盖”到“有效覆盖”。抓好城市基层党建工作,注重加强系统建设,推动全旗社区党组织与单位行业及各领域党组织互联互动、条块结合、共建共享、优势互补,探索形成区域化大党建格局。抓好机关党建工作,全面推行机关党支部标准化建设,着力打造“三个表率”模范机关。抓好非公企业和社会组织党建工作,大力选树先进典型,以点带面,推动“两个覆盖”提质增效。
突出政治功能,不断提升基层组织建设质量。严格执行基层党组织按期换届、党费管理、组织生活全程纪实等制度。创新组织设置,根据地区实际,通过组织联建、资源整合、工作相容,着力放大融合党建协同效应,消除党建“空白点”,推进基层党建共融共建共治共享。建强党务工作者队伍,着力构建一支政治素质高、业务能力强的基层党务工作者队伍。强化基层基础保障,坚持“建管结合、管用并举”,着力提升村级阵地利用质量和服务功能。持续深化“四个一”联系服务群众工作模式,着力打造“党建+服务”品牌。积极推广“互联网+党建”“智慧党建”等做法,推动基层党建传统优势与信息技术深度融合。
从严抓好落实,全面推行“全链条管理党员”模式。严把发展党员关,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,优化党员队伍结构。加强党员教育管理,认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,制定新一轮党员教育五年规划和2020年党员教育培训大纲,分级分类做好党员教育培训工作。加强对流动党员的管理,构建党员流出地与流入地协同管理机制。进一步完善党员退出机制,稳妥有序开展不合格党员处置工作。
(作者系达茂旗委常委、组织部部长)
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