我国足球俱乐部工作合同模板范本.docxVIP

中国足球俱乐部工作合同范本 合同编号：（20 ） 号 甲方： 法定代表人： 地址： 电话： 电子邮箱： 乙方： 身份证号码： 永久住址： 现居住地址： 家庭电话： 手机： 电子邮箱： 本合同是否有球员代理人参与： 是/否 若有球员代理人参与，请填写球员代理人姓名： 特别说明： 本合同范本仅供参照。 合同双方可根据《中国足球协会职业俱乐部工作合同基本要 求》和本单位实际情况对具体内容进行约定。 合同双方自行承担相应法律责任。 第一条合同依据 为明确甲乙双方的权利和义务，维护各方的合法权益，根据《中 华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关 法律法规，结合足球行业的具体实际，制定本合同。由甲乙双方在平 等协商的基础上自愿签订并共同遵守。 第二条合同期限 本合同期限类型为固定期限合同。 本合同有效期为自 年 月 日起至 年 月 日止。 按足球行业要求，合同期限不得超过5年；本合同应在运动 员年度注册时向中国足球协会备案。 第三条工作内容 乙方在俱乐部一线足球队从事训练、比赛、公益活动和其他 必要活动。 乙方应按照甲方的要求，努力工作，达到规定的要求和质量 标准。 甲方有权根据需要及乙方的能力、表现和状态等，在一队及 预备队之间调整乙方工作岗位。 第四条 工作时间和休息、休假 甲方安排的工作时间包括竞赛准备期和完整赛季。 甲方实行每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过 40小时。如某日有特殊原因超过8小时，则在其他日期补偿。乙方 每周至少休息一天。 甲方保障乙方按国家规定享受休假、探亲假、婚丧假、法定 节假日休假，但为保证训练、比赛安排的需要，甲方可对此做出相应 的调整。 第五条工作报酬 执行符合国家法律法规要求由俱乐部及单位制定的报酬标 准。 工资标准及发放办法： （1） 甲方每月 日向乙方支付前一个月的工资 元（人民币/美 元），其中达到国家规定交纳个人所得税的标准部分，由甲方代扣代 缴个人收入所得税； （2） 如乙方参赛场次、时间或比率未能达到甲方要求时，甲方 有权适度核减上述工资，并将核减办法写入“补充协议”； （3） 乙方被调整至预备队（或其他低等级球队）期间，不再享受 上述工资标准，只享受预备队的工资标准； （4） 乙方因公（包括执行各级国家队任务）伤病不能参加训练 比赛时，甲方应全额支付乙方工资； （5） 乙方非因公伤病不能参加训练比赛，其工资、疾病救济费 和医疗待遇按国家有关规定执行。 奖金标准及发放办法： （1） 甲方按照比赛性质、比赛结果和乙方上场时间、比赛表现 的不同，向乙方支付比赛奖金； （2） 在职业联赛中，胜场奖金（乙方打满全场）最低为 元（人 民币/美元），平场奖金（乙方打满全场） 最低为 元（人民币/美元），负场无奖金。俱乐部按照乙方报名 与否及上场参赛时间的多少等因素发放，具体办法写入“补充协议”； （3） 在亚冠联赛中（含附加赛），胜场奖金（乙方打满全场） 最低为 元（人民币/美元），平场奖金（乙 方打满全场）最低为 元（人民币/美元），负场无奖金，俱乐部 按照乙方报名与否及上场参赛时间的多少等因素发放， 具体办法写入 “补充协议”； （4） 在世俱杯杯赛中，胜场奖金（乙方打满全场）最低为 元（人 民币/美元），平场奖金（乙方打满全场） 最低为 元（人民币/美元），负场无奖金，俱乐部按照乙方报名 与否及上场参赛时间的多少等因素发放，具体办法写入“补充协议”； （5） 在职业联赛杯赛中，胜场奖金（乙方打满全场）最低为 元 （人民币/美元），平场奖金（乙方打满全 场）最低为 元（人民币/美元），负场无奖金，俱乐部按照乙方 报名与否及上场参赛时间的多少等因素发放， 具体办法写入“补充协 议”； （6） 在中国足协杯赛中，胜场奖金（乙方打满全场）最低为 元 （人民币/美元），平场奖金（乙方打满全 场）最低为 元（人民币/美元），负场无奖金，俱乐部按照乙方 报名与否及上场参赛时间的多少等因素发放， 具体办法写入“补充协 议”； （7） 在其他比赛中，奖金依照比赛成绩、商业收入等具体情况 另行确定; （8） 乙方因公（包括执行各级国家队任务）伤病不能参加上述 比赛时，应予以适当补贴（执行国家队任务者，其补贴相当于此间比 赛的全队平均奖金）； （9） 比赛奖金发放的日期为； （10 ）比赛奖金应交纳的个人收入所得税， 按照国家规定，由甲 方从乙方获得的上述奖金额中代扣代缴。 4、除上述工资奖金及本合同相关规定外，甲方不再以任何名义 向乙方支付其他的费用和款项。 第六条工作保障 甲方按照国家有关法律、法规及中国足球协会章程及各相关 法规、各级职业联赛委员会相关规定，建立健全各项工作规范和规章 制度，为乙方提供良好的生活、工作环境和条件。 甲方为乙方提供清洁、舒