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旅游景区整改措施
采取多种形式开展宣传,营造舆论氛围。充分运用学习园地以及网络、电视、广播等媒介。营造浓厚的舆论氛围。要大力宣传开展活动要求和活动安排,宣传先进典型和创新做法,党小组向局党支部每月报送创先争优活动信息不少于2篇,每月向市级机关工委报送争先创优活动信息不少于3篇,把信息宣传工作贯穿创先争优活动始终。
更好地服务游客、服务旅游企业、服务基层,为进一步推动旅游局机关深入开展创先争优活动。根据市委创先争优活动领导小组《关于在全市开展“科学发展争一流”活动的意见的通知》和江苏省旅游局在全省旅游行业开展《创先争优当一流,文明旅游树新风》主题活动通知精神,经旅游局支部委员会研究决定,旅游局机关深入开展“创先争优当一流”主题活动。实施方案如下:
一、指导思想
深入贯彻落实科学发展观,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。围绕全市“十二五”时期目标任务,紧扣“推动科学发展、实现全面小康”主题和“扩量提质、转型升级”主线,坚持从旅游局机关实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进机关党的建设经常性工作,充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,进一步提高党员队伍素质,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为我市大旅游建设又好又快发展作出积极贡献。
二、目标任务
要把推动科学发展作为主要目标,开展“科学发展争一流”活动。把扩量提质、转型升级“两手抓”作为贯穿始终的主线,以游客满意为标准,为充分发挥党组织和党员的示范引领作用,推动旅游管理机关改进工作作风、提升服务质量、树立文明形象,争创一批文明处室、文明窗口和文明个人,让广大游客和旅游企业切身感受到创先争优带来的新变化、新气象,努力将旅游业建设成人民群众更加满意的现代服务业。
三、主要内容
按照“选学习标杆,科学发展争一流”活动。找工作差距,定赶超目标,创一流业绩”总体要求推进,根据旅游行业的特点,以服务游客、服务旅游企业、密切机关和基层关系为重点,以改进工作作风、提升服务质量为关键,结合行风建设、效能建设的有效载体,进一步推进旅游管理机关争创一流成绩,树立文明新风。
要做到远学上海,一选学标杆。实现“创先争优争一流、科学发展上水平”要善于选学省内外先进单位的好经验好做法。对于淮安旅游来讲。近学徐州”要学习上海旅游的全球战略及其旅游重大项目落地的先进做法,要学习徐州“作风硬、反应快、抓得实”优良作风。要始终看到选学单位的长处,坚持从正反两个方面去对标,把对标作为找问题、抓突破的重要手段,做到学习措施具体、学习成效明显。
全面查找存在差距和不足,二找工作差距。比学的基础上。从思想观念、发展方式、体制机制、作风效能等方面深入剖析原因,进一步强化党员干部的宗旨意识,加强党性修养、职业道德和思想作风建设。引导机关创新服务理念,规范服务流程,优化服务环境,提高服务水准,广泛开展文明处室、文明个人等争创活动,培养一批岗位明星、业务标兵和技术能手,打造一批且有行业特色的优质服务品牌。要将主题活动与全市旅游工作会议提出的中心工作有机结合起来,进而在全行业形成创先争优的浓厚氛围。
科学制定具体的赶超目标、任务和措施,三定赶超目标。广泛听取群众意见和建议。要将赶超目标落实到每一个岗位、落实到工作的每一个环节。要对每个岗位的工作进行量化考核评价,使考核更加定量,而不是一般的定性考评,使每个岗位的承诺”能够更好地接受职工群众的监督,确保创先争优活动取得实效。要结合创先争优活动,尽快建立完善适应大旅游建设的制度体系和评价考核体系。
坚持以解放思想为先导,四创一流业绩。围绕争创目标。进一步拓宽思路,创新发展举措和工作举措。引导党员认真履行职责,服务全市旅游经济发展上争当先锋,勇作表率。立足本单位实际,打造特色亮点工作,形成一批全国有亮点、全省有位置的特色品牌,进一步提升淮安的影响和和美誉度,走出以特取胜跨越发展之路。
四、时间步骤
明确目标任务、时序进度、工作责任和推进措施。并将活动方案报市级机关工委备案。一动员部署阶段2020年4月8日前结合实际制订工作方案。
五、保障措施
明确职责分工,加强组织领导。健全工作制度。通过“创先争优”活动使每个党员时刻牢记宗旨,争当实践科学发展观排头兵。成为奋发有为,勇于创新、甘于奉献、干事创业;
要做严格自律的表率,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,做廉政勤政的典范。工作上,要以上限为标准;
生活上,以下限为尺度。以“勤奋学习、顽强拼搏、开拓创新、敬业奉献、争创一流”精神,不断把我市的大旅游建设推向前进。
各负其责,落实工作责任。要落实领导责任。一级抓一级,层层抓落实。要
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