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- 2021-01-03 发布于天津
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第
第 PAGE # 页 共 34 页
人事管理常用表格汇总
表格 1:
岗位说明书
、岗位编制
1.岗位名称
2.所属部门
3.直接上级
4.岗位职级
5.下属及人数
,人
6.定员人数
人
、岗位职责
序号
职责内容
三、岗位关系
上向联系:上司、分管领导
横向联系:主要关联部门、岗位
下向联系:下属
四、工作设备
电话、电脑、传真、复印机、打印机
五、岗位任职要求 1.年龄/ 性别/ 身体状况: 2.学历、专业: 3.价值观,知识,技能
项目
要素
要素描述
要素水平
无
低
中
高
价
值
观
敬业精神
√
团队精神
√
对企业忠诚
√
知
识
专业理论
√
业务知识
√
技能
沟通表达
√
计划组织
√
学习与创新
√
解决问题能力
√
职称、职业资格
√
计算机
√
外语
√
4.工作经历要求 ( 含地区、工作年限、行业、专业领域、岗位等 ) 地区:不限,或如沿海发达地区 ** 从业经历优先; 行业:如:产业园区、房地产行业 ** 部门任职经历优先; 年限:如: 3 年以上; 专业领域:如:同时具备房建、市政专业领域工作经历; 岗位:如:曾担任过项目经理、 ** 工程师;
5.职称、职业资格等资质要求 如国家法律职业资格证 A 证
六、主要工作流程图
七、岗位 KPI 绩效考核表
八、未尽事宜按劳动合同、员工手册和公司颁发的规章制度执行
入职员工签收确认:
签名
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