七对照七提高个人分析自查报告2021年[扫描版].pdfVIP

七对照七提高个人分析自查报告 Learning summary report XX 学校/单位/公司 自查报告 | Self inspection report | 不同项目的自查报告所涉及的内容不同，所以自查报告的内容很 广，自查报告有点类似于审核报告但更广泛，如产品的自查报告所包 含内容应该是：出口情况、内审核情况、发生那些不足怎么去纠正、 产品质量情况；组织创建的自查报告所包含的内容应该是：执行情况、 实施效果、宣传途径、阵地平台、不足与展望等。以下自查报告内容 欢迎参考借鉴！   一、组织纪律性不强   主要表现在：一是上班存在迟到早退现象;二是有时存在不请假不 上班现象;三是存在上班时有时上互联网; 四是机关组织的学习有时不能 按时参加或虽参加没有把精力完全集中在学习上。   存在问题原因剖析：作为市级税务机关及其公务人员肩负着传达 上级精神和指导基层单位开展工作的重任，在某些方面还与纳税人直 接打交道，其机关作风、精神风貌和工作状态非常重要。而我们有时 把自己混同于一般的工作人员，不注意自己的形象给基层和纳税人的 影响。   这些纪律涣散，精神懈怠的不良作风与纪律严明，雷厉风行，步 调一致，运转高效的机关作风是格格不入的，所带来的危害不可低估。   二、工作作风有待进一步改进 |Self examination and self correction | 自查自纠 - 1 - COMPANY NAME 自查报告 | Self inspection report |   主要表现在：一是工作主动性不强;二是工作要求和标准不高。   机关工作人员应该是业务熟练，知识全面，能打善战，能驾驭和 应对各种复杂的局面。目前情况是对上级部署的工作照本宣科向基层 传达，不能很好的结合自身实际主动地、创造性的开展工作;遇到复杂 问题不能很好的解决。究其因，我们平时并没有把精力用在学习和钻 研业务上，总认为能应付就行，得过且过思想严重。工作只求过得去 不求过得硬。单位所配计算机为我们提供了既能上内网处理业务也能 在需要时上互联网学习点课外知识，提高思想，开阔视野的条件。而 我们并没有把这些优越的条件很好的利用，有时把外网当作了休闲、 消遣、娱乐的工具。   工作标准有待进一步提高，工作作风有待进一步转变，工作态度 有待进一步端正。   三、服务意识与现实要求还有一定距离   对于法规科来讲，其职责应是多考虑税收执法风险的监督检查和 防范，多向基层单位分析执法风险存在的形式和防范风险的方法、技 能、手段和措施。特别是多深入基层、多深入企业开展调查研究。开 展执法督导和检查，通过这些措施指导基层依法行政，规范执法，防 范执法风险。这些工作虽然也做了，但还远远不够，与基层的实际需 要还有一定差距。   究其原因：一是怕吃苦，不愿下去，在基层跑没有在办公室坐着 |Self examination and self correction | 自查自纠 - 2 - 自查报告 | Self inspection report | 看看报纸，喝喝茶，上上网舒服;二是对检查出的问题要通报，要处理， 有怕得罪人的思想顾虑，总觉得多一事不如少一事;三是没有真正树立 起为基层服务的意识，或者说衙门作风较