抛光工岗位制度.docx

抛光工岗位制度 1?本道工序应对制钉环节生产的元钉进行首检，对不符合质量标准的 元钉，不得进入抛光。如不负责任，随意生产，其责任事故由乙方负 责，按每吨400元进行罚款处理。 2.抛光上料前应认真地检查每箱钉子与所生产的规格是否相同，是否 有混钉现象，如发现应立即向带班班长汇报，保质、保量、按时地完 成生产任务。 3?要严格地按照安全操作规程进行生产，加料要严格按照要求的标准 去做，不得随意添加和减少，不按工艺要求操作的，发现一次，罚款 30元。抛光后的产品要达到订单要求的标准后，方可装入成品箱内。 4?生产过程中应主动负责地去检查，不得产生各种规格元钉混放。如 发现有混钉按每吨400元进行罚款。不得虚报产量，如发现一次，扣 减当班产量30% 。 5?对不合格的应自行返抛，每班每月有 5次返抛率，返抛合格后，其 返抛产量算入当班产量，超过部分返抛产量不得算入当班产量。 6?在抛光过程中应注意抛光质量，不得出现有弯钉现象，经检验发现 有弯钉，按每吨100元进行罚款。造成废品的按每吨150元一500元 进行经济处罚。 7?生产过程中，要注意防火安全，对柴油、石腊等易燃物品要妥善保 管。 8?每班生产的产量必须进行过磅，并在质量跟踪卡上填写清楚，移至 下一道工序。 注重产品质量，乙方如全月安全生产无质量事故的，甲方给予每月 100 元质量奖。 下班时，要清理好区域内的卫生，收好工具，关好设备电源、门 窗、照明灯、 电风扇等， 方可离开工作岗位。 如发现一次没有做到的， 罚款 50 元，有带班班长负责。 员工必须时刻谨记“安全生产”的观念，集中精力，时刻注意人 身安全和设备安全， 对于安全规定必须无条件的服从。 安全生产是每 个员工的职责， 生产中应严格执行安全操作规程， 如违反安全生产操 作规程，造成责任事故的，一切责任有乙方承担，如出现意外事故， 公司按照工伤保险条例的相关条款给予执行。 本规定中未细化的奖惩事项，按照公司《员工岗位绩效管理办法》 执行，旨在提高公司生产效益和乙方多劳多得。 完成带班班长和车间主任交办的其他工作