时代光华：企业如何有效激励员工 (2).docVIP

课程考试已?完成，现在进入下?一步制订改?进计划！本次考试你?获得5.0学分！ 得分: 93 学习课程：企业如何有?效激励员工? 单选题 1.激励员工时?必须用以人?为本的三位?一体的思维?方法，下列哪项不?是三位一体?的内容 回答：正确 A 换位 B 补位 C 定位 D 到位 2.下列不属于?激励机制的?高级原则的?是 回答：正确 A 激励要从结?果均等变为?创造机会均?等 B 激励要奖惩?适度 C 激励要把握?最佳时机 D 激励要有足?够的力度 3.与其他政策?相比，一家企业的?员工激励政?策的主要特?点，就是有很大?的 回答：正确 A 合理性 B 推动性 C 风险性 D 有效性 4.对于中小企?业中核心员?工的激励机?制是 回答：正确 A 增加股权的?长期激励 B 增加现金的?短期激励 C 中等偏上的?工资 D 物资和精神?奖励相结合? 5.Ａ、Ｂ两位先生?去看戏，都迟到了，而这家戏院?规定在第一?幕和第二幕?之间不许进?入，Ａ先生对门?卫大发雷霆?要闯进去，Ｂ先生却趁?着Ａ先生跟?门卫争吵的?时候，从旁边偷偷?地溜进去了?，Ｂ先生属于?下列哪种人? 回答：正确 A 粘液质 B 抑郁质 C 胆汁质 D 多血质 6.下列不属于?员工四种气?质之一的是? 回答：正确 A 胆汁质 B 粘液质 C 缺血质 D 抑郁质 7.对于企业的?目标管理，（ ）应该起到核?心作用。 回答：正确 A 员工 B 经理 C 员工经理的?共识 D 人力资源部? 8.下列哪项不?属于企业的?信息激励机?制 回答：正确 A 多搞一些报?栏、发布栏等等? B 加强对员工?新知识的培?训 C 设立经理接?待日 D 多开一些内?部研讨会 9.下列选项中?，哪项不是实?行股票期权?必须具备的?条件 回答：正确 A 企业经营权?与所有权彻?底分离 B 建立完善的?业绩考评体?系和监督体?系 C 建立一个职?业经理人市?场 D 由政府直接?行使股票期?权的设计 10.下列哪个选?项不是ＭＢ?Ｏ的模式之?一 回答：正确 A 企业管理者?是惟一的收?购者 B 企业管理者?、企业外部的?投资者和并?购专家共同?组成投资集?团，集体收购企?业 C 企业管理者?和广大的职?工一起持股?集资，把企业买下?来 D 企业管理者?、广大职工、企业外部的?投资者和并?购专家共同?组成投资集?团，集体收购企?业 11.下列不是现?代人力资源?管理的理论?和内涵的选?项是 回答：正确 A 了解人性 B 尊重人性 C 善待人性 D 以人为本 12.高绩效激励?式人力资源?管理模式分?三个层次，由于这三个?英文单词的?第一个字母?都是Ｐ，所以人们称?做“3Ｐ模式”，下列不属于?其中的是 回答：正确 A 职位分析 B 需求分析 C 绩效考评 D 薪酬管理 13.最为简单有?效地解决公?平问题的方?法是 回答：正确 A 加强经理人?和员工之间?的沟通 B 用民主的方?法来讨论如?何进行奖励? C 建立科学的?绩效考评体?制 D 建立多种报?酬机制 14.下列哪个方?法不是提高?企业激励机?制的关键 回答：正确 A 提高企业经?理人的自身?素质 B 加强对员工?的培训 C 建立科学的?绩效考评体?系 D 领导要敢于?用人 15.下列选项中?哪项不属于?激励机制中?的核心内容? 回答：错误 A 绩效考评 B 待遇薪酬 C 奖惩结合 D 员工的利益?