经营管理类it企业技术总监岗位职责说明书.pdfVIP

技 术 总 监 （ C T O ） 职位名称 技术总监 CTO/Chief Technology Officer 职位代码 职 系 技术职称 职等职级 所属部门 填写日期 核 准 人 直属上级 职位概要 把握公司技术发展方向及规范开发过程，负责公司技术框架规划，组织管理团队 工作内容 配合公司整体业务发展方向，把握行业技术发展趋势和业务发展动向。 负责核心开发环节的决策与方向指导，建立核心技术及产品平台。 负责组织、协调项目实施管理，对重大项目技术路线负责，攻克重点技术难题， 对项目实施过程进行有效及时的监控和协调管理。 参与公司发展战略、 年度经营计划和预算方案制定， 组织公司技术战略制定实施。 制定研发计划，组织公司研发团队完成研发目标，监督项目进度实施，并及时发 现和解决协调、技术问题。 负责主持公司研发部、技术部等部门的日常管理工作，建立相关制度及规范。 负责公司产品的开发及质量控制，包括预算、进度等风险控制。指导、审核项目 总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估。 组织实施公司软件开发流程管理、 项目管理和质量管理流程， 协调各个项目进度。 负责研发中心技术队伍的建设、稳定及发展。建立与实施技术队伍的激励机制， 营造良好的研发氛围。 制定技术人员培训计划， 组织安排公司其他人员技术培训。 领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标。 针对产品特点规划产品的市场定位 ,核心技术价值和推广。 与产品经理讨论制定产品需求，日常对部门经理和工程师的沟通、激励，宣贯公 司的战略和管理制度。组织对研发、测试、技术部门的考核和奖惩 负责项目交付后的技术服务支撑的协调和管理，负责组织公司销售过程中的售前 技术支撑，对潜在或具体的项目、用户进行跟踪，管理所在区域内的用户拜访、 技术交流、方案制作及合同谈判。 研究竞争对手产品和市场，了解相关产品和技术趋势 任职资格 教育背景 : 通信、电子工程、自动化、计算机及其相关专业，本科以上学历。 经 验 : 5 年以上相关工作经验， 3 年以上项目管理工作经验。 培训经历： 受过战略管理、管理能力开发、项目管理、创新管理、合同法等方面的培训。 技能技巧 : 能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解。 熟悉企业产品结构性能、机理使用方法，有扎实理论基础和技术工作经验。 有大型技术方案集成、编写能力，熟悉项目管理流程、系统分析设计、设计模式 精通 JAVA/J2EE 、 JSP、JavaBean ，精通 HTML/DHTML 、avaScript 、XML 、 UML 等相关技术。精通 Oracle 数据库及 Tomcat 、WebLogic 等 WEB 服务器。 精通 Linux 、UNIX 操作系统。熟悉各种常用的开发设计管理软件。 态 度 : 较强的理解沟通能力，能够从客户和业务的角度来进行技术实现。 具备较强的领导能力、优秀的组织、协调能力，以及人力资源管理能力。