移动公司络工作总结(共8篇) .docxVIP

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移动公司络工作总结(共8篇) 第1篇:移动公司网络部工作总结移动公司网络部 年度工作总结 一年来,维护站始终把用心服务放在重要位置,努力在提高维护综合素质。确立了清晰的工作思路。今年年初,根据区公司和项目部的要求,结合自身实际,维护站确立了以防为主、防治结合、综合治理的基站维护工作思路,确保了项目部提出的基站“三无”及无VIP退服、无超长退服、无批量退服。严格执行省公司和项目部的各项决定和认务,各项指标均达到公司要求和项目部制定的标准。 今年以来,维护站加强维护人员技术,克服困难,努力创新,各方面工作都取得了新的进展。进一步加强了维护站基础建设。按照“用心服务、以质为本、科学管理、追求卓越”的目标,认真加强维护站基站建设,以用心服务为本、工作第一、团队讲原则、个人讲风格,切实的落实了民主集中制原则,认真执行“财务委员员监督制度”的基本制度,保证了财务公开化、民主化。维护站形成了强大的凝聚力,从而建设了一个团结进取、高效运转和维护工作机制。 1.基站维护工作业绩: (1)基站巡检方面。维护站深入开展了基站巡检工作,全平均巡检率达到95%,在巡检过程中发现的问题进行的急时的上报,并配合客户进行了解决,现包括设备故障、门锁安全和土建工程等问题90%以上已经得到了解决。 (2)故障处理方面。本年度由于维护站对设备故障的重视,同时不断的增强维护人员的技术水平,对巡检工作的深入,设备故障率同比上年下降35%,没有出现一起人为故障和故障处理超长等事件。 (3)投诉处理方面。积极配合客户网络优化工作,强化网络故障处理,增强网络服务水平,投诉同比去年下降53%。 (4)铁塔维护方面。全力配合公司铁塔维护人员,全程监督铁塔维护质量,全年没有发生过一起铁塔故障。 (5)应急发电方面。积极全力保障基站应急发电,提高应急发电时效性和快捷性,不断完善应急发电机制,大力保障发电机的安全运行,全年因发电不急时影起的基站退服有明显的降低。 (6)突发事件方面。在今年陇南特大洪涝灾害中,我维护站积极组织维护力量全力抢修受损基站,把客户损失降到了最小范围内,得到了客户的一致认同。 (7)客户协助技术支援方面。多次协助客户进行了故障处理和技术援助,并在维护站组织的技术培训中客户进行了多次参与。 (8)基站标准化建设,严格执行客户标准化基站建设,提升基站标准化质量,全县基站标准化得到进一步发展。 2.维护站基础建设业绩: (1)维护站标准化建设方面。安照省公司标准化维护站建设要求,西和维护站进行了全方位标准建设,提高了员工工作环境和工作方式。 (2)发电临时人员的管理方面。建立了广大的发电临时人员联系网络,不断的提高应急发电的时效性,培养了发电临时人员基本发电技术能力,增强了维护站对基站防盗安全和远程信息的撑控。 (3)维护人员的技术和职业道德的培训方面。维护站重视并积极改进技术资料、不断建设和改造技术流程,及时和维护人员交流制定培训方案,加大电源、传输、BTS的设施培训力度,为基站安全稳定运行和应急故障处理提供技术保障。 (4)维护站财务管理方面,结合维护站自身特点,建立独立的财务管理人员,建全维护站资金台帐,做到每一分钱都记录在案,每一笔帐都清清楚楚。 (5)客户关系方面。建立了良好的客户关系,相互协助相互协调,不断的提升客户对我们的信任度,一直以来受到客户一致好评。 三、本年度工作中存在的问题 1、思想意识和创新程度不够。随着通信时代和信息产业的进一步深化,新情况、新问题不断出现,部分员工思想认识、技术能力、工作水平等各方面还不能跟上当前形势的发展变化。工作缺乏主动性、创造性、前瞻性,_惯于传统思维定位和工作方式,给工作带来了被动。 四、下年工作计划 2.要加大应急工作力度,全面完成各项应急维护工作,狠抓应急发电工作,要进一步加强基站电力的专项治理、基站标准化建设力度。同时加强网络指标的分析和预测,预防基站设备故障和安全事故的发生。 3.维护站建设的措施。进一步加强维护人员学_,从思想、管理、业务等多方面进行全方位的学_,提高维护人员的素质和能力,更好地适应工作要求。加强管理和技术学_,改进工作方式方法,努力提高维护站的职业道德素质和技术业务素质,不断提高人员理论知识、素质能力、工作水平和工作成效。认真落实省公司和项目部的各项规章制度,加强基层维护工作管理,树立维护站的良好形象,形成良好的作风_惯。 五、对公司发展的建议 (一)对公司提出减员增效的几点看法 减员增效是指通过持续重组和深化用工制度改革,使员工总量逐年减少,员工队伍素质逐年提高,员工队伍结构逐步趋于合理,人工总成本得到有效控制,劳动效率有较大幅度提高。它是中一项长期艰巨的工程,同时在时常经济下随着企业的优胜劣汰,经济性裁员也将经常性发生,其主要做法:一是精干主体、分离辅助,即将公

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