新媒体环境下企业党风廉政建设分析.docxVIP

新媒体环境下企业党风廉政建设分析.docx

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新媒体环境下企业党风廉政建设分析 程楠 摘要:企业作为党群众基层组织中的一部分,在党政建设中,比较关键的一点就是党风的肃清,党风廉政,才能保证党中央政府出台的政策很好落实下去,才会为企业内部创造一个良好的工作氛围,使企业内部不会出现贪污腐败的现象,如此企业才会实现长远发展,这也是企业进行党风廉政建设的目的所在。新媒体环境下,如何利用好新媒体所带来的优势,是企业领导人员应考虑的。 关键词:新媒体环境; 企业; 党风廉政建设 新媒体环境下,各种信息传播渠道增多,传播速度加快,对于党风廉政建设来说,举报平台也多了,这也对其起到了监督作用。在党风廉政建设中,也会遇到一些挑战,企业要及时找到完善措施。本文主要针对新媒体环境下企业党风廉政建设进行分析。 一、新媒体环境下企业党风廉政建设中的挑战 (一)监督平台增多带来的压力 在现实中,无论是一方官员,还是企业以及其他行业中人员贪污腐败事迹通过诸如微博以及论坛等监督平台的举报败露的案例枚不胜举,这说明新媒体环境为百姓的监督举报提供了很好的一个平台[1]。尤其是这些平台上关于举报者的信息都处于隐匿状态,这在很大程度上维护了百姓的话语自由权和个人信息隐私权,在这样的环境下,大批举报者层出不穷也是可以想象到的。在这样的背景环境下,企业中的领导人员行为处事作风等都处在被监督中,但是也给企业的纪检人员带来很大压力,新旧媒体的监督使其精力被严重消耗。 (二)信息传递速度快,范围广的挑战 信息传递速度快以及传播范围广是新媒体作用下的一个显著特点,这意味着真假不辨的信息随时都有可能成为举报平台的信息头条,而不明真相的大众也是无法辨其真伪的,当其阅读量达到一定量时,而企业党组织人员又无法及时回应,毕竟调查还需要一定时间,在这段时间内,如果舆论没有得到控制,很有可能会引发大众对企业党组织的质疑,也会对企业党风进行批判。在这样的背景下,企业只有及时辟谣或澄清回应,才会打消大众疑虑。 (三)信息造成的社会影响力变大带来的挑战 新媒体环境下,信息的传播范围广,所造成的社会影响力也会扩大,因为大众会对出现的信息进行品头论足,发表自己的意见,这在无形中就成了舆论压力。并且即使相关谣言被撤销,信息的可复制性以及难截取性都会使党组织处于被动地位,纪检部门会迫于舆论压力和社会压力,及时辟谣[2]。如果不然,该谣言很有可能引发波澜,甚至引发暴乱。 二、新媒体环境下企业党风廉政建设完善措施 (一)利用新媒体来加强党风廉政建设力度 新媒体对企业党风廉政不仅起到监督作用,还有辅助作用,企业要抓住新媒体环境的优势,能对党风廉政建设的力度进行加强。企业利用新媒体主要在两方面,一方面在监督平台的应用上,企业可以建立相关的党风廉政建设举报平台,主要提供大众以及企业内部成员对企业相关领导人员或党员的贪污腐败事迹进行举报的地方,新媒体下的平台是可以在线互动以在线留言的。如此广大群众以及企业内部人员随时可以畅所欲言,将自己的发现举报给企业党组织。在这样的环境中企业党委组织就会接受很好的监督,各相关人员就会对自己的行为进行约束,对自己的党性进行提高。另一方面就是在教育方面,也就是利用新媒体来辅助企业党组织对党员进行廉政教育,企业党组织可以建立党风廉政建设论坛等,使企业人员可以随时登录论坛学习党的知识。如此,新媒体的利用,学习方式变得多样性,学习人员不再枯燥,学习的热情就会调动起来,并且这种形式更容易加深学习者对学习内容的印象。 (二)利用新媒体来增加企业党委党务工作的公开度 企业党委和纪委的工作就是围绕党风廉政建设展开的,在新媒体未出现之前,大众对于企业党组织的工作部署和党风廉政建设状况了解的不是很多,所以之前贪污腐败人员以及事迹滋生的特别多。归根结底,就是企业党组织工作受到的监督力度小。所以在新媒体出现后,还要利用新媒体的监督作用,对隐秘性不强的党务工作进行公开,使其透明度高一些,比如定期通过企业官网对党风廉政建设的阶段性成果进行展示,对中央党组织下达的各项指令完成状况进行报告等[3]。此外,还可以公开的是顶风作案的贪污腐败人员事迹及其有关信息,使大众引以为戒。 (三)重点岗位,重点监督 企业党组织建设要和企业生产联系在一起,才会使党组织在企业立足,进而发挥作用,使企业得到长期发展。对于党风廉政建设来说,亦是如此,不能脱离企业的发展以及企业内部员工。与企业联系在一起,主要指的是企业的管理,在企业管理中,无论是普通的员工,还是领导人员都要受到监督机制的管控和约束,这和党组织党委以及纪委的工作不谋而合。所以将其与党风廉政建设结合在一起,能使党风得到很好的监督和管控。新媒体环境正好为两者的结合创

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