政治:3.7《个人收入的分配》分项练习试题(必修1).docxVIP

政治:3.7《个人收入的分配》分项练习试题(必修1).docx

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政治:3.7《个人收入的分配》分项练习试题(江苏专版?必修1) 一、选择题 -:我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存制度的客观必然性 (2011 ?合肥模拟)“分配的方式本质上毕竟要取决于可分配的产品的数量”。这就是说() 生产力的发展水平是决定分配方式的物质基础 实行按劳分配是社会主义的一个本质特征 生产资料所有制决左产品的分配方式 产品的多少直接决定产品的分配方式 解析:社会提供的可分配的产品的数量的多少归根到底取决于社会生产力发展水平,选 答案:A 二:按劳分配的基本内容和作用 (2011 ?海口模拟)某国有企业改组为股份公司,技术员王某购买了内部职工股,年终按股分红得3 000元,他还将自己的专利技术投入公司入股,年终又获得17 000元,全年他共得工资款36 000元,岗 位津贴960元,奖金12 800元,一年之中他缴纳各种税款4 500元,向困难职工捐款1 000元。在王某 一年的所得中,属于按劳分配和按生产要素分配的收入分别是() 29 760 元;17 000 元 B. 49 760 元:20 000 元 C. 48 800 元;20 000 元 D. 44 260 元:3 000 元 解析:王某所在的是国有企业,属于公有制经济,工资、奖金、津贴属于按劳分配,即36 000+960 + 12 800=49 760元。按股分红(按资本要素参与分配)和专利技术分红(按技术要素参与分配)都属于按生 产要素参与分配,即3 000+1 7000 = 20 000元。纳税和捐款不属于“个人收入”,不符合题意,因此答 案选B。 答案:B (2011?衡阳模拟)2010年我国开始在公共卫生与基层医疗卫生事业单位和其他事业单位实施绩效 工资。对事业单位实施绩效工资() 是对我国现行分配制度的根本性变革②体现了按劳分配原则③有利于激发劳动者的劳动积极 性④实现了按劳分配与按生产要素分配的结合 ?? B. ?@ C. ?? D.②③ 解析:①错误,事业单位实行绩效工资是按劳分配,不是对我国现行分配制度的根本性变革。④不符 合题意。 答案:D 三:按个体劳动成果和生产要素分配 (2011 ?苏「州模拟)某镇居民张某在一闹市租用李某的两间房子,投资5万元开办了一个小饭店,自 己掌厨,妻子购货、理财,儿子女儿当服务员。每年缴纳费税后净收入6万多元。房主李某每月收取租金 600元。张某一家人的收入和李某收取的房租分别属于() 按劳分配所得和非按劳分配所得 按个体劳动者的劳动成果分配所得和按生产要素分配所得 按资本要素分配所得和福利性分配所得 按劳分配所得和按生产要素分配所得 解析:按劳分配的分配方式适用于公有制经济的范用,因此A、D两项不能选;C项中的按资本要素和 福利性分配所得在材料中没有体现;张某的小饭店属于个体经济,李某属于按生产要素中的上地要素分配 收入,故选B项。 答案:B 四:效率和公平的关系 (2011?大连模拟)亚当?斯密在《道徳情操论》中指岀:如果一个社会的经济发展成果不能真正 分流到大众手中,那么它在道义上将是不得人心的,而且是有风险的,因为它注左要威胁社会稳立。”这 一论述表明() 经济发展要处理好效率与公平的关系②公平是提髙效率的保证③要做到社会成员的平均分配 ④效率是公平的物质前提 A. B.①④ C. ?@ D.②③ 解析:材料体现了公平分配的重要性。①②符合题意。③平均分配的观点错误,④不符合题意。 答案:A (2011 ?宣武模拟)合理解决分配问题,要处理好效率和公平的关系。关于效率和公平的关系,下列 认识正确的是() 效率是公平的物质基础②公平是提髙效率的保证 ③效率提高有助于增加社会财富④公平有助于社会和谐 A. ?@ B.①? C. ?@ D. @? 解析:③是效率亦1靈要性,④是讲公平的重要“性,涉及的不是效率和公平的相互关系,应排除。 答案:A (2011 ?徐州模拟)下表为改革开放以来A市基尼系数变化情况表: 年份 1978 年 1990 年 1996 年 2003 年 2009 年 基尼系数 0. 19 0. 33 0. 42 0. 46 0. 48 注:基尼系数是衡量居民收入差距的一?个重要指标。按照国际通行标准,基尼系数介于0.3?0.4属 于相对合理区间,大于0.4表明收入差距较大。 假如你是A市市长,你认为解决上述收入分配存在的问题最适宜的经济措施是() 完善分配制度,加强市场调节 提高劳动报酬在再分配中的比重 强化税收调肖,整顿分配秩序 第 第6页共6页 第 第3页共6页 学而思网校 www. xueersi. com -d.初次分配注重效率,再分配注重公平 解析:A项错误,面对收入差距,应加强宏观调控,而不是加强市场调节。B项错误,应该提高劳动 报酬在初次分配中的比重。D项错误

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