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MODEL CONTRACT | 用工合同 PAGE Page 编号： 编号：LD-202198287 精选用工合同3篇 精选用工合同3篇 Any amendment to this contract shall become effective only by a written agreement by Patry A and Party B. 甲 方：_______________________ 乙 方：_______________________ 签约地点：____________________ 签约时间：_____年____月_____日 用工合同3篇 说明 说明：本合同内容是指两个或两个以上当事人之间表示一致而订立的一项规定，用以在处理某些事情时约束其各自的权利和义务。文件为word版本，可新增或删除文档中的内容，切勿直接套用。 　　用工合同篇1　　甲方：　　乙方：　　甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》的规定，在平等、自愿的原则下，订立本合同。　　第一条合同期限：　　本合同期限自年月日起至年若聘用期满前三个月，乙方未提出不续约，则本合同继续延长年，至年月日止。反之，乙方需提前三个月告知甲方。　　第二条工作内容：　　甲乙双方根据工作需要，安排任命乙方为工作岗位，为其提供必要的工作条件。合同期间，乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从分配，积极工作，履行岗位职责，完成本职工作任务。　　第三条工作报酬：　　1、乙方按照规定完成工作任务，甲方将在每月的10号以法定货币形式支付员工的工作报酬。　　2、乙方正式聘用后，开始享有保底工资+手工操作提成工资+产品提成。　　3、乙方在甲方工作三年后，如条件成熟，可优先考虑其新店入股权。　　第四条经济补偿：　　1、在合同期间内甲方收取乙方技能及专业知识培训金元，合同期满后退还。　　2、在合同期间，乙方自愿交每月工资中的元由甲方保管，合同期满后退还。　　3、合同期满后，甲方支付乙方年终奖金元，以示奖励。　　4、乙方经甲方培养成特殊岗位，如提前终止本合同，乙方需要承担违约责任，并不予退还培训金和每月所保管元的工资。　　第五条工作纪律：　　1、乙方应该遵守甲方各项规定，规章，服从甲方领导管理和安排。　　2、本合同一式两份，甲乙双方各一份，均具有同等法律效力。　　甲方：　　乙方：　　签约时间：年月日　　用工合同篇2　　用人单位以下简称甲方，劳动者以下简称乙方。　　根据国家劳动法律法规和有关劳动政策条例规定，甲乙双方本着平等，自愿和协商一致的原则签订本协议。　　一、协议期限　　本协议自二０____年______月______日起至二０________年______月______日止，协议期满，协议自行终止，如需续签，由甲乙双方协商确定。　　二、工作任务　　1根据工作需要和乙方专长，甲方负责分配乙方在______部门（分店）担任_______工作。　　2因工作变化,甲方有权调整乙方工作岗位,工种,乙方如无正当理由,应服从安排.如乙方认为难以适应调整,可申请辞职.　　3乙方必须遵守法律,法令,遵守用工单位制定的规章制度,履行岗位职责,完成工作任务.　　三、劳动保护和纪律　　1、甲方必须按照国家有关劳动保护规定，对乙方进行安全操作规程教育及培训,同时根据工作岗位需要，应按规定进行培训、考核、持证上岗。　　2、乙方应服从甲方的管理,自觉遵守国家政策法令,遵守劳动纪律和甲方的各项规章制度,努力完成工作任务.　　3、甲方对乙方完成任务成绩显著的，应予奖励；对违犯劳动纪律的，应予批评教育，情节严重的，给予保职停薪.　　4、乙方应遵守甲方制订的各项管理制度，甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促考核和奖惩。　　四、劳动协议的`终止、解除、变更　　1、乙方终止,提前解除或变更本协议，须提前30天通知甲方，经协商同意后办理有关手续。　　2、乙方患病或非因工负伤,伤病痊愈，不能从事原工作或医疗期满尚未痊愈的，应解除劳动协议.　　3、乙方因严重触犯国家法律，违反规章制度，不服从工作调动的,即可辞退。　　五、违反协议承担责任　　1、甲方违反协议规定，经劳动仲裁机构认定后应立即纠正.　　2、乙方违反协议,给甲方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小,予以适当赔偿。　　1　　六双方在履行劳动协议中发生劳动争议时,按国家有关劳动争议处理的规定办理。　　七本协议一式二份,甲乙双方各执一份。　　八双方需约定的其他事项。　　1、公司下达的各项任务指标乙方应努力完成。　　用人单位:(签章)　　法定代表人：　　（或委托代理人）:　　年月日　　劳动者:(年月签章)日　　用工合同篇3　　甲方：　　乙方