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大学毕业生就业工作计划 由于受美国金融危机的影 响，XX年中国高校毕业生就业形势十分严峻。 根据学校党委就今年毕业生就业工作指导意见，我院学院事务委员会和学 生工作管理委员会高度重视毕业生就业工作，多方征询意见，采取切实措施，以确保就业工作有实效、出成绩。 根据学院事务委员会和学生工作管理委员会认真分析，充分讨论，本年度毕业生就业工作计划如下： 一、认真分析就业形势 我院 XX届毕业生均为研究生， 其中：博士研究生 8 人 ( 其中定向 2 人，委培 1 人，非定向 2 人，自筹 3 人，需就业学生共有 5 人) ，硕士研究生 15 人( 其中自筹 9 人，非定向 6 人，需就业学生共有 15 人) 。 我院现有学生共 100 人，学生人数逐年增多，就业工作压力随之增大。往年我院学生就业工作取得了较好的成绩，积累了一些学生就业工作经验。但是，随着由研究所成立学院，就业工作需要在规章制度、思路举措和工作流程方面着力加强。只有做好每一届毕业生的就业工作，才能继续保证生源质量，只有保证生源质量和教学质量，才能为未来就业工作顺利开展打好基础。 二、切实采取有效措施 第1页共 4页 我院将采取以下措施，确保就业工作顺利进行，取得实 效： ( 一) 建立毕业生约谈制度 除了班主任老师及时同毕业生谈话，掌握学生思想动态 和就业意向外，我院建立学院事务委员会成员同毕业生的约 谈制度，目的在于学院