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党员干部担当作为方面存在的问题及具 体表现 党的十八届六中全会吹响了全面推进依法治国的号角， 也向全党提出了从严治党、依规治党的明确要求，为党的建 设和反腐倡廉工作指明了方向。下面是语文迷小编整理的党 员干部担当作为方面存在的问题及具体表现，希望对大家有 所帮助 ! 【党员干部担当作为方面存在的问题及具体表现 1】 从当前的实际情况看，我认为当前有几个方面的问题，已经 严重危害了教育厅的事业发展。请大家真正清醒、尽快警醒 起来，认真开展自查，有则改之、无则加勉。 第一， 有的是非观念、 得失观念、 大局观念发生了缺失， 甚至是非颠倒。个别党员分不清是非黑白，一旦自己的利益 受到损害， 或者个人的要求得不到满足， 就闹情绪、 泄私愤， 本位主义严重， 斤斤计较个人得失。 一切从自己的得失出发， 不考虑整体，不考虑全局。大局观念淡薄，事不关己，高高 挂起。遇到事情，先为自己打算，考虑自身利益多，考虑集 体利益少。 第二，有的政治观念、政策观念非常淡薄。作为一名党 员、作为一名省直机关干部，政治纪律是一个非常严肃的问 题。但是现在拿政治、政策开玩笑的事情屡屡发生。似乎除 了自己是正确的，其他人都是错误的。价格政策事关人民群 众的切身利益，但是有些干部把制定价格政策视同儿戏，不 讲规矩，对党中央的要求、对省委省政府的要求置若罔闻， 对共产党员的标准、对公务员的标准置若罔闻，任意妄为， 严重损害了物价部门的形象，损害了人民群众的切身利益。 所以说政治观念、政策观念的淡薄是当前思想作风上的突出 问题。 第三，有的自由主义现象严重，组织观念极差。少数干 部只要组织照顾，不要组织纪律，摆不正个人与集体、局部 与全局的位置，把党的组织纪律、行政纪律和一些最起码的 工作制度置之脑后， 自以为是， 自由散漫 ;有的对工作中遇到 的重大、复杂、敏感问题，不请示汇报，不集体研究，擅作 主张，违规行事，越权决策，造成工作被动 ;有的不按时上下 班， 出工不出力， 外出不请假， 上班不坚守岗位， 有令不行， 有禁不止， 上班在网上看股票、 玩游戏的现象普遍存在 ;有的 长期不上班， 还无事生非， 无理取闹， 胡搅蛮缠， 影响极坏。 第四，有的宗旨观念淡薄，工作责任心不强。我们党的 宗旨是全心全意为人民服务，其中最起码的一条就是要做好 本职工作，要有工作责任心。有的干部满足于按部就班，对 自己职责范围内的工作只求过得去，不求过得硬，遇到困难 绕着走， 对工作中遇到的问题上交下推 ;有的忙于应酬， 工作 不务实，学习坐不住，理论水平和业务能力不高 ;有的 “学风 不浓，玩风太盛 ”，缺乏理论学习的兴趣， 根本不读书、 不看 报、不学习。 其次，在工作表现上存在的问题主要有： 第一，在机关存在着 “门难进、脸难看 ”的问题。对基层 及外单位来办事的同志， 漠不关心， 衙门作风严重。 “门难进、 话难听、脸难看、事难办 ”， “吃、拿、卡、要 ”等现象还不同 程度地存在 ;有的党员干部不给好处不办事，给了好处乱办 事。现在要建立服务型政府，我们是人民公仆，我们就是为 人民服务的，所以一定要改变这种 “门难进、脸难看 ”的衙门 作风。 第二，有的欺上瞒下，信息不对称。不原原本本地反映 原来