助理护士职责制度教程文件.pdf

__________________________________________________ 十五、助理护士岗位说明书 一、岗位注释 岗位名称 助理护理人员 所属部门 护理部 工作性质 基础护理 晋级方向 N0 二、任职资格 体格要求 健康 教育背景 中专及以上学历（护理） 性别要求 不限 执业资格 不限 年龄要求 按相关规定执行 工作经验 本院培训合格 三、岗位素质 有较高的政治思想觉悟，自觉恪守职业道德，乐于奉献，有良好的团队合作精神。有一定 人文素养 文化、护理学、社会学教育背景。 管理能力 有一定的沟通协调能力和管理病人的能力。 熟悉护士职业相关的各级各类法律法规，掌握护理质量管理标准及院内护理管理要求，遵 法律法规 纪守法。 专业知识 熟悉护理专业知识及操作规程。 相关知识 四、岗位职能 1.在护士长领导及护士指导下进行工作。 2.病人生活护理和部分简单的基础护理工作。 3.时巡视病房，应接病人呼唤，协助生活不能自理的病人进食、起床活动及递送便器等。 4.好病人入院前的准备工作和出院后床单、铺位的整理以及终末消毒工作，协助护士做好被服、家具的 管理。 5.时收集、送出临时化验标本盒其他外送病人工作。 6.照医院感染管理要求，做好各种消毒隔离工作。 7 根据护理部及科室培训方案完成各项业务培训、考核。 五、考核内容 1.能胜任基础护理、生活护理工作。 2.完成岗位培训及考核要求。 六、晋升 N0 合格要求 1、服从护士长安排； 2、病员对服务满意； 4、无护理并发症及严重的差错事故。 5、取得医院认可的护理大专以上学历，参加执业考试并合格，通过护理部及人事部门的入职考核； 6、科内测评、护士长测评优良。 收集于网络，如有侵权请联系管理员删除 __________________________________________________ 上页内容下载后黏贴于新版护理职责制度最后一页 制定助理护士培训计划，培训时间 2 周-1 月 具体内容参照 N0 级护理人员能级要求 收集于网络，如有侵权请联系管理员删除