社团组织部管理制度范文.doc

第 PAGE 页码 页码 页 / 总页数 NUMPAGES 总页数 总页数 页 社团组织部管理制度范文 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《社团组织部管理制度范文》的内容，具体内容：为了加强对社团组织部的有效管理，促使组织部落实好学校布置的任务，需要制定并实施相应的管理制度。我今天为你整理了。一第一章：组织部简介社团联合会组织策划部是社团联... 为了加强对社团组织部的有效管理，促使组织部落实好学校布置的任务，需要制定并实施相应的管理制度。我今天为你整理了。 一 第一章：组织部简介 社团联合会组织策划部是社团联合会的一个职能机构，组织策划部的各项规章制度(工作制度、值班制度、会议制度、奖惩制度)并逐步规范了工作程序，对经主席团决议的决策进行组织协调以及执行。并与社团联合会各部门予以帮助协调合作，并担任对各项大型活动的策划。现设：部长一名，副部长一名。组织部主要职责是： 1、开展社团团建工作，拓展社团活动; 2、初步审批社团活动，准确指导社团活动方向，对已批活动要进行监督，提供帮助; 3、负责各社团间的协调，协助社团组织活动 4、负责社联会大型活动的组织工作 5、制定社团活动计划，监督社团活动，保证社团活动质量，组织好各社团之间的，团结各社团并进行交流举行活动的经验，为社团联合会的下一步发展做准备; 6、登记社团活动情况并建立活动档案，定期对各社团的活动情况进行汇总、初步评估(各社团活动前上交活动申请表，组织部部长、副部长根据实际情况，分析活动的可行性，在2个工作日内给予批示。如遇重大活动则要上呈主席团，请主席团给予最终审批。审批后，组织部要与社团负责人交流讨论存在的问题。批准进行的活动组织部派人对活动的举行情况进行了解，帮助，监督。在活动举行后审阅活动总结表并根据调查结果对本次活动给予评分)。 第二章：规章制度 一、工作要求 1、工作积极务实，及时处理好各项工作，无理由不得推让; 2、工作时要互相帮助，团结协作; 3、如有遗留工作要及时汇报，并予其他时间及时处理; 4、活动前拟好策划书，部门内部要做好记录，活动结束要进行总结，并提交书面材料(电子和打印各一份); 5、关心部门工作，勇于及时提出有价值的意见与建议; 6、各项事务实行轮流制度，具体工作由总负责人分配。 二、部门内部具体纪律 1、成员之间和睦相处，严于律己，宽以待人; 2、成员在部门锻炼期间要做到工作学习两不误，同时加强与其他部门成员的联系; 3、无论做什么都要树立严格的时间观念; 4、关注签到情况，事情互相提醒通知; 5、严禁推卸责任，一人做错集体受罚，并在部门例会上进行自我检讨; 6、对工作认真负责，态度积极努力。 三、开会制度 1、部门信息员一般提前通知开会时间、地点和内容，并在当天提醒大家，希望成员提前思考和准备，以便开会顺利进行，临时有事不能与会者及时通知相关负责人; 2、每月召开一次部门例会，总结上个月的工作并对下月工作进行计划，特殊情况另行通知; 3、例会不得无故缺席、迟到和早退，如遇特殊情况请假必须提前请假并说明请假原因，不得找人带请，旷会或迟到都要记录，每人准备一本会议笔记本(工作笔记本); 4、会议主持人只等待迟到者5分钟，5分钟后会议开始，不再等齐。开会迟到十分钟以后算缺席会议一次，事后由个人向他人询问会议内容; 5、请开会时衣装整洁，手机调震动，并认真听取他人发言，允许讨论时在发言; 6、若内部计划的执行有争议时，应当遵循"集体讨论，少数服从多数"原则; 7、每次会议参会人员带好笔记本，及时做好会议记录，为部门积累活动资料以便年末总结 8、对会议内容有意见者，又不方便在会议上公开说明，可私下与部长交流，不得私下交头接耳确保会议效率。 9、讲究卫生，做好室内外清洁工作。包括打扫地面、门窗等，并将垃圾及时清除。 四、活动制度 1、部门成员上交本学期课程表，由信息员统一安排每周值班表和活动，设点排班，允许内部自行调整; 2、工作站相关事宜统一格式填写; 3、每次活动负责人需上交一份策划书，活动总结。方便年末总结购买物品尽量开收据，以便报销; 4、每次活动设立活动总负责人一名及传达员，组织部在活动前期准备好活动策划书，并主持活动前期的"动员会"对活动中可能出现的问题及时提出解决方案等; 5、活动结束后，活动负责人总结工作，举行活动总结会议，并要求写好活动总结报告(打印版、电子版各一份); 6、举办活动当天，请全体成员提前到场做好准备工作，并佩戴工作证，有特殊情况及时请假，请勿提前离场; 7、活动重要内容成员之间要互相通知，明确工作。 五组织部各成员基本要求：