节后复工复产的安全形态(安全简报内容)解析.docx

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节后复工复产,安全生产工作请这样做! 刚过完幸福、热闹的春节假期 许多人还沉浸在节日的气氛之中 生活节奏还没有调整过来 在外驰骋的心还没有回来 节后大量企业将陆续复工复产 很多员工返回工作岗位 据相关数据统计 节后是事故高发时段 一些生产设备停产后重新启动 容易发生机械故障 部分员工节后思想松懈 安全生产意识弱化 很容易发生意外事故 年初复工,如何开好局、起好步 对于安全生产工作尤为关键、尤其重要 知己知彼,百战不怠 首先一起来了解一下 节后复工会面临哪些危险因素呢? k节后复工主要危险因素: 一、 节后综合征 春节长假刚刚过去,许多人自由散漫的心还没有收回来,主要体现在疲惫、情绪 不稳定,人虽然回到岗位了,但心还在家里,思想不集中,这就是节后综合症。这 “假期综合症”的危险之处就在于职工身心疲惫、心情烦躁、精力不集中,很容易 违章操作,如不及时加以警示和引导,极易引发安全事故。 二、 现场安全隐患 春节长假期间,企业机器设备长时间停止运行,现场的一些防护设施、机械设备、 电线电路等停用时间较长,易受风雨、潮湿气候的锈蚀或受老鼠的咬蚀等,也可能 会出现设备松动等情况,易影响其安全性能,如不进行检查、维修、加固,就会成 为隐患,从而导致事故发生。 三、 超强度的强生产 节长假可能会导致部分企业订单积压,为了赶进度、抢生产,或者为抢抓开门红, 个别企业超能力、超强度、超定员违法生产,极易导致生产安全事故。 ?节后易发生曲不安全生产行为 1、违章操作 未经许可开动、关停、移动机器,开动、关停机器时未给信号,开关未锁紧, 造成意外移动、通电或漏电等,忘记关闭设备,忽视警告标记、警告信号、 操作错误(指按钮、阀门、扳手、把柄等的操作),奔跑作业等。 2、安全装置失效 拆除了安全装置,安全装置堵塞,作用失效,调整的错误造成安全装置失效 3、使用不安全设备 临时使用不牢固的设施,使用无安全装置的设备。 4、用手代替工具操作 用手代替手动工具,用手清除切屑,不用夹具固定、用手拿工件进行机加工, 物体(指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等)存放不当。 5、 攀、坐不安全位置 在起吊物下作业、停留,机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等,有 分散注意力的行为。 6、不佩戴劳动防护用品 麻痹大意,盲目自信,本该佩戴劳保用品才能作业的环节未佩戴劳保用品就 进行作业。 7、 不安全装束 在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装,操纵带有旋转部件的设备时戴手 套等。 【温馨提示】 节后复工复产时段属于各类生产安全事故易发高发时期,各公司要对节后 的安全生产工作格外小心,克服“假期综合症”等不利因素影响,制定可 行的复工复产方案,开展一次安全责任承诺,开展一次全员安全教育,开 展一次安全专题班前会,开展一次全面的安全检查并切实加强生产现场安 全检查监督,将节后复工复产安全工作抓早、抓细、抓实,坚决杜绝生产 安全事故发生。 节后复工主要安全措施 节后复工主要安全措施 1、 开展一次安全责任承诺 各企业应逐级分解、层层组织组织签订新一年度的安全生产责任书,明确企业 负责人、安全负责人、部门负责人、作业长、班组长、员工的安全责任,做到 以岗定责、按责履职。组织开展岗位安全责任承诺,树立“责任不落实是最大 的隐患”的理念,自觉融入日常生产工作中,认真遵守各项安全管理规章制度。 2、 开展一次全员安全生产教育_| 各企业要对新入厂员工和转岗员工进行“三级”安全教育培训;要对节后返回 原岗位工作的员工进行一次安全知识再教育再培训,唤醒返岗员工安全生产意 识,提高安全操作技能,让员工心理意识从放假过渡到工作上来;要严格审核 特种作业人员资格,确保持证上岗,对特种作业人员进行岗位安全教育。同时, 针对员工可能出现的“假期综合征”带来的风险,要加以预防和控制,减少因 人为操作失误引发的生产安全事故。 3、 开展一次安全专题班前会 班组是企业安全管理的基本单元,是安全管理的“前沿阵地”,抓好班组安全 建设至关重要。各单位要组织、指导和督促生产班组开展一次安全专题班前会, 班组长带领班组成员作出安全承诺,开展交心谈话,了解节后大家的身体和心 理状态,一起分析工作中面临的风险,相互提醒,自觉做到“四不伤害”。 4、 开展一次全面安全检查 各企业应在复工前对各类起重机械、生产车辆、动力管线、电气设备、手动工 具进行全面检查、检修、检测,确保设备设施正常、安全运行。加强对脚手架、 高处和临边孔洞安全防护、支撑防护、通风照明、应急通道等进行检查,确保 安全可靠。应根据自身实际,彻底排查现场隐患,有效预防各类事故发生。 5、 加强生产现场安全检查监督 各企业管理人员应多到现场检查设备设施安全运行情况,切实加强员工劳动防 护用品的正确佩戴和使用情况检查、监督,并与员工加强沟通、交

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