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- 约 28页
- 2021-01-22 发布于陕西
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(培训体系)联创世纪培训
体系建设
联创世纪培训体系 (草稿)
目录
前言4
第一章 培训的目的5
第一条 培训的目的5
第二条 培训的定位5
第二章 培训的基本原则7
第一条 培训方向7
第二条 培训计划的制定7
第三条 培训实施8
第四条 培训考核8
第三章 培训的架构10
第一条 培训组织与职责分工10
第二条 培训资源10
第三条 培训管理制度及流程13
第四章 培训需求与计划15
第一条 培训需求与培训计划15
第二条 培训需求分析15
第三条 培训内容确定18
第四条 培训方式确定19
第五条 培训计划内容20
第六条 培训预算22
第七条 培训支持23
第五章 培训的实施24
第一条 培训前期准备24
第二条 培训实施24
第三条 培训体系建立达到的效果26
第六章 培训的评估27
第一条 评估的目的27
第二条 评估的原则27
第三条 评估的内
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