中国联通组织结构设计课件 .pptxVIP

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  • 2021-01-25 发布于江苏
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组织结构设计;;;;国际投资者将会对没有清晰合理的组织结构的上市公司股价进行折扣;;;联通现在所急需改进的主要方面;;国际领先的电信公司都已成功的转换为面向客户的组织结构;;; * 采购部的职能可考虑划归其他职能部门,如技术部或计划财务部负责 ** 各地分公司包括联通在各地的分公司和国信在各地的分公司,并将逐步整合 *** 近期可与数据合并 资料来源: 麦肯锡分析;;互联网/电子商务业务独立于数据业务的主要因素;产品业务单元、各地分公司、共享服务单元职责综述;中小企业/ 个人用户;;;;;运行监控;;建议的营销与销售的责任划分;客户服务与计费中心责任必须分明;建议的资金管理责任描述;;;;;;共享服务单元–长远方案;;联通人员对现组织结构方案提出的问题;完善组织结构所需的下一步骤;;管理程序对公司的业绩至关重要;;;;;成功的重组方案的必有性质;9、春去春又回,新桃换旧符。在那桃花盛开的地方,在这醉人芬芳的季节,愿你生活像春天一样阳光,心情像桃花一样美丽,日子像桃子一样甜蜜。7月-207月-20Saturday, July 25, 2020 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。08:12:0408:12:0408:127/25/2020 8:12:04 AM 11、夫学须志也,才须学也,非学无以广才,非志无以成学。7月-2008:12:0408:12Jul-2025-

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