- 1、本文档共29页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第一章 绪论 项目:作为 实现组织战略计划的手段 而实现的。是一种手段。 有限的资源 (人、财、物) ;有限的时间 (有明确的开始
第一章 绪论 项目:作为 实现组织战略计划的手段 而实现的。是一种手段。 有限的资源 (人、财、物) ;有限的时间 (有明确的开始
和结束时间) 特定目标 (产品、服务、成果, 有时它们是不可见的 )
和结束时间) 特定目标 (产品、服务、成果, 有时它们是不可见的 )
1
1、临时性:有确定的开始和结束。一般不适用于项目所产生的产品、服务、成果。
、临时性:有确定的开始和结束。一般不适用于项目所产生的产品、服务、成果。
2
2、独特性:产品、服务、成果的独特。
、独特性:产品、服务、成果的独特。
3
3、渐进明细:项目规格说明书 (projects specifications )的渐进明细,务必与项目范围的定义要协调起来。
、渐进明细:项目规格说明书 (projects specifications )的渐进明细,务必与项目范围的定义要协调起来。
典型的信息系统项目的特点:目标不明确、需求变化频繁、生命期通常较短、采用大量新技术……
典型的信息系统项目的特点:目标不明确、需求变化频繁、生命期通常较短、采用大量新技术……
工作:指日常运营 (Operations )或者项目。区别:日常运营是持续不断和重复进行;项目是临时性、独特的。 项目管理 (project
工作:指日常运营 (Operations )或者项目。区别:日常运营是持续不断和重复进行;项目是临时性、独特的。 项目管理 (project
managemen),就是把各种知识、技能、手段、技术应用于项目活动,以达到项目的要求。 管理一个项目包括:识别要求、确定目标、权
managemen),就是把各种知识、技能、手段、技术应用于项目活动,以达到项目的要求。 管理一个项目包括:识别要求、确定目标、权
衡范、时、成、质。
衡范、时、成、质。
三重制约:范围、时间、成本。 关系是,三个因素之一发生变化,其它因素中至少有一个会受到影响 。
三重制约:范围、时间、成本。 关系是,三个因素之一发生变化,其它因素中至少有一个会受到影响 。
WBS EV
独特的管理项目的技术有:工作分解结构 WBS、关键路径分析、挣值 EV 管理。
独特的管理项目的技术有:工作分解结构 、关键路径分析、挣值 管理。
标准——一致同意建立并由公认的机构批准的 文件,目的是达到最佳秩序。如 计算机磁盘的大小、液压机液体的耐热性 规格。
标准——一致同意建立并由公认的机构批准的 文件,目的是达到最佳秩序。如 计算机磁盘的大小、液压机液体的耐热性 规格。
规则——政府强制的 要求。如建筑法规。
规则——政府强制的 要求。如建筑法规。
两者之间有灰色区,标准广泛应用后,就成规则。
两者之间有灰色区,标准广泛应用后,就成规则。
一般的管理 :包括计划、组织、人事、执行、控制 等,包括一些支持性的学科: 后勤和供应链、 财务、采购、销售、合 同、 战略计
一般的管理 :包括计划、组织、人事、执行、控制 等,包括一些支持性的学科: 后勤和供应链、 财务、采购、销售、合 同、 战略计
划、战术计划、运作计划、 薪资、福利、职业规划、健康和安全实践。
划、战术计划、运作计划、 薪资、福利、职业规划、健康和安全实践。
人际关系技能:沟通、影响、领导、激励、谈判与冲突管理、解决问题。
人际关系技能:沟通、影响、领导、激励、谈判与冲突管理、解决问题。
大项目:是以协同的方式 管理,以获取单个项目管理所无法取得之效益的一组 相关的项目。有时把一些计划 (年度施工 计划)当作大项
大项目:是以协同的方式 管理,以获取单个项目管理所无法取得之效益的一组 相关的项目。有时把一些计划 (年度施工 计划)当作大项
目。
目。
大项目也包含一系列重复或循环的工作。 和项目管理相比,大项目管理是 对大项目的集中协同管理 ,以达到大项目的战略目标和效益。
大项目也包含一系列重复或循环的工作。 和项目管理相比,大项目管理是 对大项目的集中协同管理 ,以达到大项目的战略目标和效益。
。并不必须是相互依赖或直接相关的 中的项目或大项目, 项目组合. 项目组合管理的目标:最大化项目组织的价值,另外的目标是平
。并不必须是相互依赖或直接相关的 中的项目或大项目, 项目组合. 项目组合管理的目标:最大化项目组织的价值,另外的目标是平
衡,使资源得到有效的利用。高级经理或高级管理团队 负责。
衡,使资源得到有效的利用。高
您可能关注的文档
- 网络公司组织架构及各部门岗位职责.pdf
- 县直机关党工委副书记述职报告.pdf
- 最新公司组织架构及部门职责资料.pdf
- 2019年度机关工委党建工作述职报告.pdf
- 区直机关工委党建工作述职报告.pdf
- 2019市直工委书记抓基层党建工作述职报告-范文精品.pdf
- (完整版)培智数学二年级教学计划.pdf
- 培智数学二年级教学计划.pdf
- 培智二年级一班教学计划(黄召琼).pdf
- 培智二年级(上)“生活数学”.pdf
- 重庆新速达物业服务集团股份凯里公司招聘笔试题库2024.pdf
- 浙江杭州千岛湖泰众肉类食品有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 陕西新华出版传媒集团新华书店分公司招聘笔试题库2024.pdf
- 宁夏海原县肉牛产业发展集团有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 浙江温岭市化工轻工建筑材料有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 中航飞机汉中航空零组件制造有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 山东海阳市海昇矿产资源开发有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 山东潍坊寿光市公共交通运输有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 内蒙古察右前旗农业投资开发有限公司招聘笔试题库2024.pdf
- 线上清明祭英烈活动策划.pptx
文档评论(0)