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在新学期全校师生大会上的校长讲话稿 尊敬的各位老师，亲爱的同学们： 早上好！我们刚刚度过了暑假， 在这秋季里， 我们又迎来了新的 学期。首先，我代表学校向全体老师和同学表示衷心祝福大家在新的学期里工作顺利，学习优秀，身体健康，家庭幸福，万事如意！ 今学期间我们应该怎么做？总体说， 就是要在更高基础上继续做好“四基地一窗口”这篇大文章， 死死咬住这一目标不放松。 在此基础上，努力提高办学品位，把南昌二中办成全省领先、全国一流、世界知名的品牌学校。我们要继续坚持以人为本，坚持科学发展观，坚持“让学生全面发展对学生终身负责”的教育理念， 让从我们这里走出校门的每一个孩子都有强大持续的发展后劲。 我们还要更多地向沿海一些发达地区的知名学校学习，向国外一些有创新的高中教育学 习，以便最大限度地发挥学生的特长， 办出每个孩子都适应的内涵丰富的品牌教育。 比较具体地说，在今学期间，我们要继续做好以下九项工作。 一是把教师队伍建设放在学校工作首位。 中国教育改革与发展纲 要指出，振兴民族关键在教育，振兴教育关键在教师。一所名校要 * 名师来支撑，没有一定数量的名师，不能称其为名校。还是要提倡走 又红又专的道路，就是我们今天说的德艺双馨。因为人格是要 *人格 来培养的，只有人格高尚的教师，才能培养出人格高尚的学生。 二是在面向全体、 全面提高教学质量获取大面积丰收基础上， 认 真探讨尖子生培养路径。大面积提高，我们确实做得不错， xxx 期间 第1页共23页 连年全面超额上级下达的教学指标。 我们办学不光是为了高考， 但必须重视这个问题； 它不是衡量教育质量的唯一指标， 但培养拔尖人才苗子也是一个重要指标，是我们义不容辞的责任。 三是继续做好高中生源基地初中部的工作。 继续坚持在“办南昌市最好的初中”定位基础上， 发扬二中传统，彰显二中理科特长优势，使同学们在进入高中后具有强大的持续发展的潜力。 四是大幅度提高中加班办学层次。 今后五年，中加班要更加努力地探索教育规律， 提高办学层次， 把好招生关，做到高起点、高品位、高质量，让更多孩子进入世界一流大学就读。要树立雄心壮志，向着哈佛、耶鲁、牛津、剑桥等名校冲刺。 五是进一步完善德育工作系统， 开拓德育工作新领域新高地。 要创新形式，使不同年级的德育主题活动或系列活动， 既有南昌二中的特色、传统，又融合时代精神，收到更理想的育人效果。 六是继续做优做活具有二中特色的学生社团工作， 让社团活动成为同学们终身的美好记忆。 今后五年中，我们要通过打造一批和谐社团、精品社团，来带动其他活动开展和学生全面发展。 七是进一步提高现代化办学水平， 努力建成数字化校园。 这是品牌学校的特色和优势之一，要让先进精良的科技设备充分发挥作用。 八是切实做好总务后勤保障工作。 立足于服务，牢牢树立为师生服务，为教学服务的观念， 真正把教学大楼、行政大楼和学生宿舍的管理、服务，推向“宾馆化管理”和“宾馆化服务”的高水平。 九是综合治理常抓不懈，保持校园和谐稳定。 老师们，同学们，今年要做的具体工作也很多， 今天我要与同学 第2页共23页 们交流的中心话题， 是“没有理想和精神追求的‘幸福’， 是不完整的幸福” 第二个体会是，没有理想和精神追求的‘幸福’， 是不完整的幸 福。 我们学校提出，我们的一切教育活动， 都是为同学们在未来过上 幸福的有尊严的生活打基础。我们也提出，南昌二中的学生，男生要 有“绅士”般的风度， 女生要有“淑女”般的端庄， 有一种“大家闺 秀”的风韵。这就是说，南昌二中的学生要有一种气质，一种落落大 方，很有修养的很阳光的精神风貌。 我们很多同学已经做到或者正在 努力做到这一点，在校内外显出一种良好的人文教养。那么，气质同 幸福有什么关联呢？一个人的气质， 是培养创造性人格的关键。 我们 所说的创造性人格，常常具有这样的气质特点，包括感情丰富，比较 稳定的情绪，对事物的高度专注和高度反应性，既有独立性，又有开 放性与合作性。最难能可贵的，是所谓“自我延迟满足能力”，就是 “为了更高的目标而放弃眼前短暂的利益”， 这是创造性人格的核心 成分。譬如，为了实现自己的理想，他可以用坚强的意志力，戒除像 玩电子游戏、半夜里爬起来看足球比赛、 没完没了的观看武打电视连 续剧等某些暂时性的爱好， 自觉约束、抵制某些嗜好和不良习惯等等。 具备了这些气质的人， 成年以后会表现出积极的人格特征。 他会是刚 强有力的，是无所不能的，是无敌的。而这正是未来幸福人生的基石。 有一位心理学家列出了一个关于“幸福感”的公式， 就是“幸福感＝ 50%的遗传＋ 10%的环境＋ 40%的个体行为”。这就是说，除了遗传因素之外， 有 4 成的幸福感是可以自己掌控的， 这就取决于同学 第3页共23页 们的人生观、价值观等精神层面的素养和一些