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建筑施工企业的各项安全管理制度 建筑施工企业安全包括很多项安全制度，只有确保了安全后，生产工作才能正常进行。下面为大家了有关建筑施工企业的各项安全管理制度，希望对大家有帮助。 一、从事特殊工种作业的人员，上岗前必须经过，考试合格后，经主管部门审核领证，方可上岗和业，持证上岗。 二、每一特种作来人员，属于哪一级培训部门培训的，所在部门或单位必须按规定进行送培。 三、培训部门因其它原因暂时不安排培训的，可委托下一级培训部门代培、培训，考试合格后颁发临时证可以上岗作业。但以后有培训安排时必须及时送培。 四、特种作业人员的培训，一律进行全脱产培训。 五、特种作业人员经培训后，刚上岗的一段时期内，不准单独上岗作业，必须由有一定实践经验的该工种人员带班，直到能熟练操作为止。 六、特殊工种作业人员必须按规定进行定期复训，复训合格办证后方可继续上岗。 七、 必须建立特种作业人员专项档案，妥善保存。 一、凡新建、改建、扩建、技改、革新公司，在编制方案、设计、施工、验收时都必须有保证安全生产和消除有毒有害因素的设施，这些设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。 二、公司应对公司建议书、可行性研究报告、初步设计、总体开工方案、开工前安全条件确认和竣工验收六个阶段，按照国家有关规定进行规范管理。 (1)在进行可行性研究论证时，必须进行安全论证; (2)设计单位在编制初步设计报告时，应同时编制《安全专篇》; (3)施工单位必须按照审查批准的设计方案进行施工，不得擅自更改安全设施的设计，并确保施工质量; (4)按照国家建设公司竣工验收规范进行验收，不符合安全规程和国家或行业标准的不得验收和投产使用; (5)建设公司正式投入运行后，安全设施必须与生产设施同时投入使用; (6)生产设施建设中的变更应严格执行变更管理制度，履行变更程序，作好变更记录，并对变更全过程进行风险管理。 三、新建、改建、扩建、技改、革新等公司的设计，必须执行以下规定： (1)设计人员必须严格执行国家有关安全、卫生、环护、消防等设计规范和标准。 (2)设计采用新工艺、新设备、新材料、新产品时，必须有鉴 定报告。 (3)新产品转入批量生产必须符合下列条件： 1)采用成熟的工艺方法。 2)工艺条件的选取应符合安全要求。 3)具备可靠的安全措施(包括可靠的控制手段、报警装置及发生事故的紧急处理装置等)。 4)设备选型和建构筑物，应符合防火、防爆、工业卫生等标准和规定的要求。 5)设计文件要有安全可靠性评价。 四、审查初步设计或方案时，应有安全、职业卫生、环保、消防部门参加评审工作，凡未经上述部门签署同意的，财务部门有权拒绝付款。 五、凡引进先进的工艺装置和技术，必须同时引进先进的安全、工业卫生、环保、消防设施和技术，或在国内配套相应水平的设施和技术。 六、施工过程中，应有人负责安全、卫生、环保、消防设施的施工监督检查，及时纠正施工中的缺陷。 七、公司安全卫生、环保、消防等部门参加竣工验收工作。凡安全、卫生、环保、消防设施没有与主体工程同时建成试车，或经达不到原设计要求的，公司均不能验收。 一、贯彻执行上级有关保证安全方面的方针、政策、指示以及现行规章制度、命令、措施的落实情况等。 二、按照上级领导和 ___门的要求，负责对施工现场安全生产的监督检查把关。 三、参与工程开工前安全措施的制定，组织施工中的安全生产检查、考核、评比活动。 四、审查施工组织设计、施工作业计划中有关安全措施。 五、总结安全管理工作中的经验教训，对事故隐患提出整改意见。按规定上报事故快报、电话月报和全年统计报表及伤亡事故调查处理报告，安全管理有关内业资料。 六、协助领导组织开展各项安全达标活动，对全员进行安全教育和技术培训。 七、对违章施工情况提出纠正意见和要求，必要时签发《劳动安全监督通知/指令书》，遇有严重危及施工生产安全的隐患，有权责令暂停作业并及时报告单位领导。 八、有权越级向上级反映施工安全问题。 九、安全管理人员有以下失职行为，要追究责任： (1)对危及安全的情况不加以制止而酿成事故者。 (2)发现施工安全事故隐患，未及时清除而酿成事故者。 (3)发生事故后，不按规定时间如实上报或对事故单位及责任者进行袒护者。 一、 为了建立本企业安全生产投入长效机制，加强企业安全生产费用财务管理，维护企业、职工以及社会公共利益，根据有关法律和法规，结合我公司具体情况，制定本制度。 二、 本企业安全生产投入及费用的提取和使用按照“企业提取、政府监管、确保需要、规范使用