股权方案设计范本供参考公司股权分配原则.pdfVIP

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最重要的(股权分配)原则:公平,而且可感知到的公平,比真正拥有大的股份 更有价值。在一个创业公司,几乎所有可能会出错的地方都会出错,而且会出错 的问题当中最大最大的问题是创始人之间巨大的、令人气愤的、吵到面红耳赤的 关于“谁更努力工作”的争论,谁拥有更多股份,谁提出的想法等等。 这也是我总会与一个朋友 50-50 平分一个新公司的股权,而不是坚持自己拥有 60%的股权,因为“这是我的想法”,或者因为“我比你更有经验”,或者任何 其它原因。为什么呢?因为如果我把股权拆分为 60-40 ,公司将在我们(创始人) 不断争吵当中走向失败!如果你只是说,“去他妈的,我们永远也无法知道正确

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