攻关型qc模版(降低某值).pptVIP

  1. 1、本文档共37页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
降低***值;一 简 介;二 小组概况;小组名称;三 选 题 理 由;四 活动进度表;五 现状调查;图1:***工艺流程; ※现状调查表如下 ;1、确定目标值 经过小组全体人员的认真分析,根据实际情况及实验结果,将***由原来的***降到***以下,将***由原来的***降到***以下作为本次活动的目标值。如图2所示: 图 2:;2、目标可行析性分析;七 原因分析;;序号;序号;1、公司规定, 对员工要进行岗位技术定期培训,并经考核合格后方可上岗。通过培训,我们对操作工进行考试测验,培训考试情况如下表: ;公???规定, 车间管理人员必须具备中专以上学历, 并经考核合格后方可上岗。我们查阅了管理人员 的学历档案及考核情况,如下表:;经查阅车间设备档案,主要技术特性如下:; ;要因确认七:***;时间;要因确认十:没有固定的学习场所; 1、*** 2、*** 3、***;对策可行性分析表;对策可行性分析实验(与II号实验相同):;图6:***图 ;2、根据对策可行性分析,小组制定了对策实施计划表: ;3、对策实施;对策实施二 :*** ;1、对策实施后,随***系统于2008年12月17日开车,***也正常 运行起来。在随后在12月18日—12月31日,我们对***系统进行了 连续11天的监测(周日除外),实施效果如表13所示。如下表: ;2、对策实施前后***值与目标设定对比柱状图对比如下: ;结 论; 经济效益: (1)设备投资*** (2)日耗电*** 年耗电:**** (3)日耗原料1:*** 年耗原料1:*** (4)员工成本:*** (5)实施后的潜在效益:*** 环境效益: ***。;3、小组受益;1、巩固措施 (1)进一步改善***; (2)加强***的监测。;通过开展QC活动,加强了员工“技术创新”的观念,QC小组运用QC的理论和方法,解决了***的问题,在以后的工作中,我们将把此理论和方法运用到处理其他问题中去。 我小组的下一步活动课题是《***》。;我们会一直走下去

文档评论(0)

专注于电脑软件的下载与安装,各种疑难问题的解决,office办公软件的咨询,文档格式转换,音视频下载等等,欢迎各位咨询!

1亿VIP精品文档

相关文档