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第 PAGE 页码 页码 页 / 总页数 NUMPAGES 总页数 总页数 页 求职时应当如何适当表达被裁经历 导读：我根据大家的需要整理了一份关于《求职时应当如何适当表达被裁经历》的内容，具体内容：求职，是利用自己所学的知识和技能，来向企事业单位寻求为其创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源的一种过程。我们知道，求职面试，招聘者比较看重应试人员的某些优点。如... 求职，是利用自己所学的知识和技能，来向企事业单位寻求为其创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源的一种过程。 我们知道，求职面试，招聘者比较看重应试人员的某些优点。如果你具有这些优点，那就可能捷足先登，有被优先择用的可能;用样，招聘者也比较关注应聘者的某些缺点，如果你具有这些缺点，那就可能名落孙山，有被淘汰出局的危险。所以，求职者应该了解招聘者喜欢什么，不喜欢什么，这样才能做到心中有数，从容应对，确保求职成功。 小明是一家外企销售，去年12月份被公司无情辞退。此后数月，小明在前程无忧上不断投递简历，终于在今年3月初获得了相同领域一家民企的青睐，现在面试即将开始 HR：首先十分感谢你来我们公司面试， 请你自我介绍下! 小明：我曾在一家外企从事了两年的销售工作，积累了不少的相关工作，希望能和贵公司有新的合作。 HR：请你谈谈你离职的原因