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2021年国家公务员考试国税系统面试真题及解析 国家公务员面试真题：国税系统(1) 　　陕西省国税局面试真题 　　近日，卫生部就《公共厕所卫生标准》征求意见。公厕卫生管理要求中，以厕所苍蝇数量来衡量厕所卫生标准。你怎么看这一要求? 　　【参考答案】 　　对于卫生部近日出台征求意见中，以苍蝇数量作为衡量公厕卫生标准要求，我认为出台要求初衷是好，值得肯定。但却没有考虑到此要求科学合理性和在实施过程中可操作性。所以，我认为这项要求做法有欠妥当。 　 　依据生活经验，“苍蝇数”能在一定程度上反应卫生情况。要求苍蝇数量，初衷是为了直观、量化管理。但其次，“苍蝇数”并不是唯一指标，不少公厕尽 管蝇虫少，但仍然地面脏乱、臭气熏人。另外，季节不一样、地域不一样，也会对卫生有不一样要求。更关键是，这一要求难以落实，操作性不够，谁来统计，谁来监管 全部将成为规则实施后会出现问题。 　　我认为要根本治理公厕卫生问题，还得找出造成公厕脏乱差根源。首先，城市公共基础设施不完善，公厕 数量少，造成公厕使用率过高且不易清洁;其次，公厕管理人员配置不充足，而且没有一套具体清洁细则，造成部分公厕无人管理或管理流于形式;最终，公民 责任心较低，不能自觉维护公共卫生，保持公厕清洁。所以，想要真正处理公厕卫生问题，政府还是应该从增加公给、优化管理、正确引导上入手，做到以下几点： 　　第一，加大公厕建设投入力度。政府要合理增加公厕数量，科学配置公厕资源。同时应投入一定资金进行公厕维护，政府能够制订城市内公厕最低经费投入，以此加大对于公厕管理投入。 　 　第二，优化公厕管理。政府应增加公厕管理人员数量，保障每个公厕有专员管理。并制订具体公厕清洁细则，比如要求天天对公厕进行清洁、消毒、更换厕纸 次数，规范公厕保洁人员清洁程序。另外，要加强对公厕管理人员关心和珍惜，让她们赢得社会尊重。只有这么，才能让她们愈加主动维护公厕卫生，也能 让更多人尊重她们劳动结果。 　　第三，引导市民文明如厕。在增加必需基础设施投入基础上，政府还应广泛宣传文明如厕关键性。提升市民维护公共卫生责任意识，主动保持公厕卫生，靠自己行动改善公厕卫生问题。 国家公务员面试真题：国税系统(2) 　　辽宁省国税局面试真题 　　为了弘扬正气，你单位要组织一个劳模道德模范汇报会，你是策划人，你怎么策划? 　　【参考答案】 　　为了弘扬正气，树立经典，全方面提升我单位职员队伍整体素质，作为此次活动策划人，我会关键从以下多个方面开展工作： 　　将该汇报会相关文件公布到单位网站上，在基层部门、业务骨干人员、中高层领导队伍中经过评选和个人推荐方法选出道德模范，确保所选模范代表性和广泛性。对于偏远地域基层单位、少数民族代表、女性代表等注意保留一定名额百分比。 　 　在充足遴选出优异劳模代表后，依据单位近阶段工作计划，确定汇报会时间、地点，邀请汇报人，叙述此次学习交流关键意义并说明汇报专题。将活动信息 在单位网站上发出通知，欢迎广大干部和群众参与。在中层干部中召开内部动员大会，分工合作完成搜集编辑道德模范视频资料。 　　以“身边楷模，前行力量”为专题，播放视频介绍各位道德模范优异事迹，邀请她们就她们事迹、心得经验、工作感悟和大家一起分享。分享完成后我们将邀请道德模范家人、同事、下属和领导，经过主持人访谈方法向她们了解该优异人物对她们影响和她们见解。 　　在汇报会结束后分科室进行学习并撰写学习心得，同时会务组将汇报会全程录像刻成光盘，放到单位网站上，方便后期学习。同时以此为契机，定时开展模范人物优异事迹汇报会，并将此活动和单位创先争优评选活动相结合，真正达成提升全员素质目标。 国家公务员面试真题：国税系统(3) 　　江苏省国税局面试真题 　　企业要产业转型升级，要搬到新地址，假如职员不愿意到新地点，企业承诺能够解除协议或赔偿，大家要解除协议，作为企业责任人，你怎么办? 　　【参考答案】 　　企业计划搬到新地址，很多职员想解除协议，这既不利于眼下工作有序开展，也有损其它职员工作主动性。所以，我会稳定好其它人工作情绪，并立即着手处理职员想解除协议问题。 　 　首先，我会把这些职员召来，开一个临时性会议。先对她们心情表示了解，并对因企业变动引发她们生活、工作上不便表示歉意。接下来，我会诚恳地向她 们解释，企业搬迁是为了愈加好地优化工作环境并方便大家生活。据了解，很多同事不仅租住在离企业较远地方，交通又不便捷，造成大家早起上班，挤地铁、公交 很痛苦。考虑到这些问题，立即搬迁新地址不仅紧邻地铁十号线，公交站点多，同时周围房租也相对廉价。能够看出，我们考虑到了大家现实需求。另外，新地 址除了办公空间更宽大外，还设有食堂和健身馆、体育场等，办公环境一流。大家能够经过企业网站上新办公地址计划设计图具体了解。 　　其 次，我会向她们说明搬迁另外