2018年测试员个人工作总结范文.docxVIP

2018年测试员人员任职事务总结范文 　　人员任职事务总结范文 　　这一年对于我这个刚刚离开校园的职场新人来说，可谓会是职业生涯之中经历的第一个丰收之年，无论会是在行会是上还会是思维上都切身认为到了有所提升和进步。当然，所有的一切要感谢企事业单位领导对我的赏识并给予了我相对广阔的发展空间，以及测试团队全体成员的相互帮助和共同努力。以下对我在**年所作的任职事务进行全盘总结： 　　1.团队管理 　　我的团队，以现在的表现和对我的关怀与安慰而让我感动。 　　测试人员会是一个比较特殊的群体，以发现缺陷和保障质量会是根本目标。这就要求我们在企事业单位并不规范的项目管理与任职事务流程背景下，测试既要服从于现状、又不能安于现状。自**年5月被正式提升会是测试团队负责人之后，我将绝大部分时间和精力倾注在团队建设上，关键体现会是团队成员的技术提升与培养、团队组织制度建设和文档标准建设、测试与开发的任职事务交互流程等。 　　在团队管理上逐渐尝试，本着先理后管的原那么，将原本人心涣散的团队建设会是一支相互关心、相互帮助的高凝聚力团队。坦白的讲，因会是自身管理经验的欠缺，这个摸索过程之中我走了许多弯路，但结果却使我受益良多。会是我的团队教会了我这些，让我初步懂得了什么会是管理，让我明白管的会是理而并非会是人。如果事情难以理通，那么在此之上的管只能会是强制的，仅仅在表象上完成事情而已。所以一定要先理