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- 2021-02-10 发布于湖北
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双牌生产厂二 O 一一年度绩效考核工作总结
2011 年,双牌生产厂绩效考核工作紧紧围绕公司提出的“推行
全员绩效考核,突出绩效经营和绩效改进”的目标,在生产厂党政班
子的直接领导下, 结合本厂生产任务及经营管理目标, 顺利完成了各
项绩效考核工作。现将 2011 年度生产厂绩效考核工作开展情况汇报
如下:
一、 2011 年绩效考核工作开展情况
1、建立和完善科学的考核指标体系
2011 年双牌生产厂绩效考核办根据公司企业管理部和公司绩效考
核办的要求, 在总结以往绩效考核存在的问题和不足之后, 修订和完
善了生产厂绩效考核办法。新办法充分结合了各部门的工作职责特
点,更加全面、细致,可操作性、实用性更强。同时,生产厂根据公
司二季度绩效考核提出的问题, 每月建立二级部门关键业绩指标, 结
合公司、生产厂行政例会对本单位相关工作的要求,
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