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行政人员个人工作年终总结 _范文
工作总结是做好各项工作的重要环节。通过它,可以全
面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作
中的优缺点 ;可以明确下一步工作的方向, 少走弯路, 少犯错
误,提高工作效益。
篇一:
忙碌而充实 20XX 年已经过去, 我来到公司也有一年的
时间了, 20xx 年 11 月我正式加入了公司,从事行政人事管
理工作。
一年来我围绕管理、服务、学习等工作重点,注重发
挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用,为公
司圆满完成年度各项经营目标任务作出了积极贡献。现将本
年度工作情况汇报如下:
一、本年度重点工作完成情况及取得的业绩
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1、公司各类证照的办理、年检,与外部机构的联络与
沟通
20XX 年我与相关部门合作, 顺利完成了公司经营地址
变更后相关证照的更换工作,按时完成了公司证照的年检,
组织接受并通过了政府药监、社保、消防等部门的检查,更
正了企业工商电子信息资料,与区工商局、社保局、劳动监
察队等部门保持了良好的关系。
2、行政费用的预算与控制
按照公司财务标准化制度规定,为合理控制企业行政
费用支出,行政部每月底制定了下月的费用预算计划,尽量
将费用支出控制在计划内。我对公司办公场地租赁费、水电
费、办公及劳保用品、固定资产购进、员工及公司通讯费等
项目建立了台账, 逐月逐笔登记, 年底对数据进行汇总分析,
以便于来年能够更加准确、细致地进行费用的预算与控制。
3、公司固定资产、办公用品及劳保用品的管理
2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创
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作为行政部,购进、管理和分配公司固定资产、办公
用品及劳保用品是部门的日常重要工作之一,我在进入公司
后,首先对公司现有固定资产进行了盘点、登记和贴标,然
后结合公司实际情况修订和制订了固定资产、办公用品等管
理制度,建立了增设固定资产先提申请相关部门和总经理批
示后再采购,办公用品季度统计需求后统一采购分配的流
程,规范了公司固定资产、办公用品及劳保用品的管理,也
提高了工作的效率。
4、公司印章、档案及合同的管理
20XX 年行政部起草和修订了公司印章管理、 档案管理
和合同管理等制度,规范了公章使用登记流程,并对公司档
案和合同进行了整理,鉴于不影响工作效率等因素,合同流
转审批流程尚未完全执行,但将合同审批步骤暂时并入了公
章使用审批中,在一定程度上避免了风险。
5、公司员工薪酬福利与绩效考核管理
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我自 11 月进入公司后接手了员工薪酬与福利的核算与
发放工作, 在过去 10 个月里按时完成了每月的工资核算, 协
助总经办根据外部市场行情及公司实际情况制订和完善了
薪酬管理制度与绩效考核管理制度,对员工月度工资、社保
基数及公积金进行了调整,在保证了员工权益的同时,使得
公司的薪酬管理更趋规范化。
在年底按照集
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