清华大学博士后管理详细规定实施工作细则.docVIP

清华大学博士后管理要求实施细则 为了深入规范学校博士后工作，依据《清华大学博士后管理要求》制订本细则。 一、博士后科研流动站设置 （一）申请设置博士后科研流动站应含有基础条件： １．含有对应学科博士学位授予权，并已培养出一届以上博士毕业生； ２． 含有一定数量博士生指导老师； ３．含有较强科研实力和较高学术水平，负担国家重大研究项目，科研工作处于中国前列，博士后研究项目含有理论或技术创新性； 4．含有必需科研条件和科研经费，并能为博士后提供必需生活条件。 含有博士学位一级学科授予权、建有国家关键试验室学科和国家关键学科可优先设置流动站。 （二）设置流动站工作由国家人事部博士后管理部门负责，通常每两年开展一次。 （三）流动站设置，实施集中申请和审批。由拟设置流动站院、系（所）提出申请，校博管办审核汇总后报国家人事部博士后管理部门，经教授评审委员会评审，由国家人事部和全国博士后管理委员会审核同意。 二、院、系（所）及合作导师招收博士后条件 （一）院、系（所）招收博士后条件： 学校已设置流动站（一级学科）均可招收博士后。对负担国家重大科研项目标非设站学科，经国家人事部博士后管理部门同意能够依靠国家重大科研项目，招收项目博士后。 （二）合作导师招收博士后条件： 含有招收博士后研究条件（研究课题落实、经费充足）在职在岗教授或研究员。学术水平高、有重大或前沿项目、研究经费充足副教授或副研究员招