2018年人事工作 总结.docxVIP

最新2018年人事任职事务总结 　　时光飞逝，转眼间在众泰新能源汽车任职事务已八个多月了。在紧张、忙碌而又充实的任职事务之中，在企事业单位领导和同事的帮助下，我边学习边任职事务，有进步也有缺陷。回望2017年度的任职事务生活，感受到企事业单位及身边的人这一年来发生的巨大变化，我们的品牌在快速提升着，身边的同事也都在不断进步着，朝着同一个目标奋斗着。 新的一年到来了，也带来了新的挑战，在我们准备以全新的面貌来迎接新年的到来时，也不忘来回顾和总结过去一年来所作的努力。现扼要回顾总结如下： 　　一.?招聘任职事务 　　1、了解各团队组织新增岗位的管理及各团队组织人员需求状况。 　　2、依照各团队组织人员的实际需求，有针对性、合理性招聘员工已配备各岗位。通过采取一系列切实措施：网上招聘(智联招聘网、浙江人才网、之中国汽车人才网、杭州高新人才网)、人才市场(高新区人才市场、浙江省人才市场、杭州人才市场)、校园招聘(浙江理工大学、杭州电子科技大学、浙江交通职业技术学院、杭州科技职业技术学院、杭州汽车高级技工校园)、之中介企事业单位(北斗星人力资源有限企事业单位)、内部推荐和张贴广告等各种途径招聘人才，卓有成效，研发部技术人员也在紧张的招聘之中，想尽一切办法，通过能想到的一切渠道来满足对技术人员的需求。 　　2017年众泰新能源汽车招聘汇总： 　　二.人事信息档案的管理、劳动合同的管理 　　1、