普通劳动用工合同..doc

普通劳动用工合同 劳动合同是公司与劳动者确立关系，明确权利责任和义务的协议。 普通劳动合同该怎么拟写呢 ?以下有三篇范文可供参考： 1 甲方： ______________有限公司 乙方： ______________________ 根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。 一、据甲方生产需要招用季节性临时工， 乙方符合招工条件者自愿报名，经考核合格者予以录用 ( 试用期为 _______天) 二、录用后，生产期间，按计件工资标准，定时发放，不再享受其它任何费用。 三、生产期间，甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品 ( 工作服当年用工结束时统一收回保管 ) ，不再享受生产以外劳保福利待遇。 四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。 按照规定上下班，服从甲方工作安排。 不得找人代替 ( 特殊情况不能上班者，必须事先请假 ) 爱护公司财物，保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。 注意环境卫生，进餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。 未经甲方准许，不得携带厂内任何物品出厂。 严格按甲方各管理规定 ( 另文 ) 做好本职工作，保证产品质量。 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 1 / 7 满_______天以上才能计发工资，在公司规定日发放工资，其它时间不予发放。 五、如违反上述厂规厂纪者，甲方有权解除合同予以辞退 ; 乙方对工厂工作安排， 工资待遇或其它种种原因如有不满， 同样有权解除合同离厂。 六、本合同于每年用工时开始签订， 甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时即终止。 七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，乙方应负责主要责任 ; 乙方确因无法避免的工伤事故，甲方承担医疗期间医疗费用及工资。 乙方签字： ______________ 甲方： ______________有限公司 乙方身份证号码： ________ 法定代表： _________________ 2 甲方： 身份证号码： 乙方： 身份证号码： 1 、根据有关规定， 经协商甲、乙双方共同签订本协议， 共同执 行。 2 、本协议期限为 ：自年 月日起至年 月日止。 、工作任务： 3.1 甲方安排乙方在 岗位，从事该岗位职责范围内的工作 ; 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 2 / 7 3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求， 按照甲方的有关规定执行 ; 3.3 乙方应完成工作任务， 执行安全规程， 遵守劳动纪律和职业道 德; 3.4 因甲方生产 ( 工作 ) 情况发生变化或乙方不能胜任岗位时， 乙方 应服从甲方的工作安排和调配。 、劳动报酬： 按计件生产，多劳多得，少劳少得，无固定工资 ; 其它各种福利、 津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。 、劳动纪律： 5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。 遵守甲方的工作规范、 操 作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写 明的各项规定和要求。同时，爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲 方利益，服从甲方的领导、管理和教育。 5.2 乙方违反劳动纪律， 甲方可对其进行批评教育， 直至按有关 规定给予必要的纪律处分或解聘。 、协议的终止、变更、续签和解除： 6.1 本协议期限届满时即终止， 由于生产工作需要， 在双方同意条件下， 可续签协议， 并应提前 1 个月办理续签协议手续。 6.2 经双方协商同意， 可以变更协议有关内容并办理协议变更手 续。 6.3 、甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。 6.4 、具有下列情况之一， 乙方可以解除本协议： 2016 全新精品资料 - 全新公文范文 -全程指导写作 –独家原创 3 / 7 6.4.1 经国家有关部门确认， 生产安全、卫生条件恶劣、严重危 害职工身体健康， 企业又不加以改善的 ; 6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规， 侵害乙方合法权益 的。 6.5 任何一方提前解除协议， 7 、任何一方违反本协议规定，  均应提前 30 天通知对方。 给对方成经济损失， 应视其后果 和责任大小按有关规定予以赔偿。 8 、协议如有未尽事宜， 凡属国家有规定的， 按有关规定执行 ; 凡属国家没有规定的， 甲、乙双方可协商修订、补充 ; 如不能解决，可以由三都县中和镇法院进行仲裁。 、本协议双方签字即生效。协议一式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。 甲方(盖章) 乙方( 盖章) 合同签订日期： 年 月 日 3 ____________( 甲方 ) 招( 聘) 用_____________(乙方 ) 为职工，双方 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规，在平等自愿、协商一 致的基础上，订立本合同，