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2019 年财务述职述廉报告
一是涉及到企业重大事项,能够配合其他班子成员,严格按程序
办事。如基建维修项目实施、职工利益分配、干部任用等方面,积极
参与沟通协商,征求意见,会议讨论通过后实施。作为一名单位位的
财务主管领导干部,是上级规章制度的执行者,也是各种矛盾的集中
地,领导者的行为,影响到员工的行为,领导者的形象,影响到企业
的形象。因此,自己一直注重自身的行为修养,在日常的生活和工作
中能以一名党员、党员干部的标准来要求和约束自己。一年来,切实
做到自重、自省、自警、自励,自觉接受员工监督。工作中,要求别
人不做的,自己首先不做;要求别人做到的,自己首先做到。始终坚
持按原则办事,按规章制度办事,做到廉洁从业。
1. 在财务管理方面还存在不足,管理比较粗放,财务创新能力不
够,财务分析和预测水平需进一步提高。
1. 进一步加强学习,充分认识公司加快基地职能向社会服务职能
转变这个发展的大方向,深入学习,努力提高理论水平和指导实际工
作的能力。
2. 进一步不断完善各项管理制度,强化新版公司一体化文件的执
行和会计监督。紧紧围绕公司的方针政策和中心工作目标,突出事前
预测、事中监控、事后分析的工作程序,为管理决策提供依据,促进
管理能力的提升。
3. 强化会计监督,促进源头治理工作取得实效,要坚决杜绝“小
金库”滋生。充分利用 NC系统在原有的核算管理工作制度的基础上,
不断探索规范提高财务核算的新途径、新方法。同时使用 NC系统对所
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属单位开展适时业务检查,查找不足,发现遗漏,及时纠正。继续加
大会计基础工作自查力度,坚决杜绝假票入账,纠正和制止账外设
账、会计造假、虚列收支等违反《会计法》的行为。继续加强《会计
法》的宣传和会计人员的教育培训,增强会计人员的法制意识和业务
技能,净化会计工作环境,维护会计工作秩序,更好地为基地建设服
务。
4. 充分发扬团队精神,以身作则,时刻注重以行为带动人,与同
事们一起营造团结进取的工作氛围;加强政治学习,更新知识,开拓
视野,努力完成公司赋予的财务管理工作。在公司的正确领导下,在
中心班子成员在大力支持下,通过团队的共同努力,将来一定会把公
司交办的各项工作完成好,把中心经费管理、专项资金管理和经营管
理三项财务管理工作提高到一个新的水平。 . 按照公司要求,现在我就
今年履行安全副经理职责情况作以陈述,不足之处,请给予批评指
正。xx 年是公司第二个三级规划的开篇之年,公司领导运筹帷幄,决
胜千里,使得整个公司层面始终维持在良性发展的轨道。作为公司的
一员,我始终牢记职责,严守红线,继承优良传统,发扬优良作风,
紧紧围绕公司的发展要求,认真地履行了安全副经理的岗位职责和安
全生产职责。今年,我的工作岗位主要分为两个部分:
1-8 月份在 xx 项目部, 9 月份至今在 xx 项目部。具体述职如下:
在 xx 项目部,我主要负责主立井井塔工程。从项目开始的整体策
划到安全规划、现场布置,我都深入参与其中,现场测量,现场安
排,亲历亲为。我始终认为,安全质量标准化工作是一个项目安全管
理的主线,是灵魂。在这一点上,我未敢产生丝毫懈怠,而总是在思
考如何才能更上一个台阶。标准化工作,最终的含义是追求本质安全
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化。因此,我在该项目确立了几个创新点,用创新为生产安全服务,
用创新实现本质安全:
一是针对原来的各楼层户外电梯平台栓闸式安全门总是出现常开
不闭的问题进行了改进,即将安全门的普通铰链改为自动闭合的弹簧
铰链,人进去以后,松开手,门自动关闭,彻底的消除了该部位安全
门常开而导致的安全隐患;
二是针对各临时加工棚开关箱设置不合理甚至影响施工方便的问
题,对开关箱安装方式进行了改进,即直接在加工棚立柱
1.2m 的位置上焊接一个悬挑平台,将开关箱安装其上,所有电缆
从屋面双层防护的中间铺设引入,有效的减少了开关箱的占地,既美
观又实用,同时也符合规范要求,获得了使用班组的一致好评;
三是针对爬模系统电缆较多铺设规范难的问题进行了改
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