公交驾驶员星级管理及考核办法(20210305135519).docx

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湖北通宇随县公交有限公司驾驶员星级管理及考核办法第一条为强化公司安全营运生产管理充分调动一线驾驶员生产工作积极性激励公交驾驶员不断提高岗位技能和服务水平提升企业品牌形象促进公司跨越式发展结合公司实际制定本办法三三三本办法适用于公司在岗公交车驾驶员三三三星级管理名称释义驾驶员星级考核评定分为月星年星争先星和创优星四种形式一月星驾驶员当月获评星级数按级别从低到高依次为一星级二星级三星级四星级五星级每个月最高可获得五颗星二年星驾驶员在一个自然年度当年月内获星的累计数驾驶员在自然年度内最高可获颗星三争先

PAGE PAGE # PAGE PAGE # 湖北通宇随 县 公交有限公司 驾驶员 星级管理及考核 办法 第一条 为强化公司安全 营运生产管理,充分调动 一线 驾驶员 生 产(工作)积极性,激励公交 驾驶员 不断提高 岗 位技 能和服 务水平,提升企 业品牌形象,促 进公司跨越式 发展,结 合公司 实际 制定本 办法。 三三三 本办法适用于公司在 岗公交 车驾驶员。 三三三 星 级管理名称 释义 驾驶员 星级考核评定分 为月星、年星、争先星和创优 星四 种形式。 (一)月星:驾驶员 当月获评星级(数),按级别从低到高依 次为:一星级、二星级、三星级、四星级、五星级。每个月

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