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县委副书记个人党性分析材料
通过前一阶段的学习,自己对保持共产党员先进性教育活动的重要意
义和作用有了更加深刻的认识,通过广泛征求意见和谈心活动,在思想和工
作上的自我认识更清醒、更客观。回顾工作实践,自己能够以对党和人民高
度负责的态度,认真执行党的路线方针政策,扎扎实实抓好自己分管的工
作,使各项工作取得了较好成效。但对照中央的要求,在党性党风方面仍然
存在一定差距。
一、党的十大以来的简要工作总结
1、严格贯彻落实《干部任用条例》,切实加强基层组织建设。按照县
委分工,我协助文涛书记分管组织工作。在干部提拔、使用上,能够全面贯
彻干部“四化”方针和德才兼备、群众公认原则,落实中央《党政领导干部
选拔任用工作暂行条例》,坚决抵制不良风气和现象,努力为县委任用干部
当好参谋。在基层组织建设中,注重加强农村干部的思想教育。 XX年,县
委组织部对全县 22 名农村党支部和党支部书记的突出事迹进行了整理编
辑,出版了《闪光的足迹》一书,用农村干部身边的事教育、引导广大农村
干部。在后进支部转化中, XX 年从县直单位及乡镇选派了 28 名年轻干部进
驻班子不健全的后进村任职,收到了较好效果。针对农村发展党员中存在的
问题,与组织部门深入基层搞调研,积极探讨解决农村“好人”、“能人”
入党难的问题。私营企业党建工作深入开展。到 XX年底,全县 41 家符合条
件的私营企业全部建立了党组织。
2、加大宣传工作力度,积极开展文明生态村创建活动。两年来,宣传
工作以“团结、稳定、鼓劲”为基调,按照“围绕经济抓发展、抓好发展促
经济”的工作思路,积极为县域经济发展服务。同时,进一步加大对外宣传
力度,省、市级媒体刊发稿件连年有较大提高。文明生态村创建工作坚持因
村制宜,分类实施的原则,在广泛宣传发动的基础上,建立健全了创建目标
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责任制、资金筹措机制、逐级包村责任制等长效工作机制,保证了创建工作
的稳步推进。 XX 年,我县 4 个市级创建示范村已初具特色,一批县级创建
示范村也取得较大进展。自己作为分管领导,在鲍子沟旅游生态示范村创建
工作中,积极协助市领导开展工作。能够经常性地入村到户,协调相关县直
部门和乡、村开展了一系列富有成效的活动。一年多时间里,该村容貌有了
明显变化,农民收入不断增长,业余生活不断丰富。
3、加强计划生育基础设施建设,全面提高计生服务水平。《人口与计
划生育法》等法律法规颁布后,实现人口控制的目标的根本方法由主要依靠
行政手段转变为依法管理,对计生工作提出了更高要求。针对我县计划生育
工作中存在的思想观念落后、服务水平低等问题。 XX年,我与县人大、县
政府的分管领导组织县计生局和部分乡镇领导,赴山东计生工作先进地区进
行学习、考察。并以此为基础,协助县计生局出台了《关于进一步加强人口
与计划生育工作的意见》,为我县计生工作制度化、规范化、法制化奠定了
基础。 XX年,县委、县政府以计划生育工作通过国家、省优质服务县达标
验收为契机,要求进一步提高全县计划生育工作的总体服务水平。但根据我
县县、乡财政状况,一个最现实的难题是需要大量资金投入。为解决这个难
点,我作为分管领导,单就计生服务站软硬件建设问题,全县各乡镇最少的
也去过 3 次,最多的蛤泊乡去过 7 次,与乡镇书记、乡镇长一起研究工作
方案。在没有大的资金投入的情况下,实现了计生服务站硬件设施建设和服
务水平的大幅度提高,市计生局也给予了充分肯定。
4、全力完成 ** 改制,积极推进新项目建设。按照县里安排,由我和俊
达县长负责武水改制工作。两亿多元的企业资产走破产之路,在全县乃至全
市都不多见,可以说没有什么经验可以学习、借鉴。改革的成功与否关系到
县域经济的发展,关系到 1000 多名职工的切身利益。面对成堆的难题,错
综复杂的企业内外环境,我们没有退缩。在近两年多的工作中,几十次召开
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