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怎样做好建筑施工安全员【优质文档首发】 一、一名合格安全员要从一、二、三、四做起 一，就是一个坚持。 坚持就是要坚持原则。 安全工作从小处讲关系到职工的 健康，从大处讲，它关系到职工的生命，家庭幸福，更重要的是，它关系到 社会的稳定。安全员必须要有高度的政治觉悟，严格执行国家的安全生产法 律法规、标准及企业的规章制度。在工作中讲原则，不徇私情，不拿原则做 交易。不坚持原则，是对职工的健康和生命的不负责任，是一种犯罪行为， 是安全员的大忌。 二就是要有两个敢于。 一个就是敢于负责， 对在工作中对安全不重视的领导 敢于提出意见，对违章的人和事敢于批评，只要是对安全工作有利的就大胆 地讲 ; 第二个敢于就是敢于讲真话，搞安全工作，在有些人眼里就是挑毛病， 没事找事。 从某种意义上讲确实是这样， 但是这种毛病， 没事找事是善意的， 是为了确保安全与稳定，防止事故发生。但这样做，在市场经济的今天势必 会影响到一些职工的经济利益。有些人短时间不能理解，会被辱骂，甚至被 威胁，可这样做可使职工的生命健康和国家财产免受损失，也是值得的。随 着时间的推移，他们会提高认识，会得到他们的理解与支持。 三是三讲， 即讲谈话艺术、 讲道理、 讲团结。 安全员在工作中多与人打交道， 接触的人性格各异，对待不同的人，批评教育的方式要因人而异，注意谈话 的方式、方法与场合，要尊重其人格，照顾其面子。违章是错误的，但谈话 和批评要对事不对人，态度要和蔼，严禁态度生硬粗暴，要耐心讲清违章所 带来的危害和后果，以理服人，并根据其所犯的错误情况不同，进行处罚。 同时帮助其制定相应的预防措施， 使其心服口服， 使遵纪守章成为自觉行为， 防止产生抵触情绪， 使无意违章成为有意违章， 酿成事故。 良好的工作艺术， 可以使安全工作深入人心。 讲团结就是要充分调动广大职工的安全生产意识和参与安全管理的积极性。 一个安全员如果不能注意团结职工，职工就会与你不交心，你的工作也只能 顾此失彼。讲团结就要与职工交朋友，了解他们所想，这样一方面可以使你 及时掌握安全生产的第一手资料，并使安全的宣传做到润物细无声，另一方 面也能相互理解，相互支持，并可得到一些对安全工作好的建议和意见，使 安全工作有的放矢地开展，安全管理更加完善。 四就是四勤，即勤学习、勤思考、勤下基层、勤与外界交流。 做为一名合格的安全员， 光有工作热情是远远不够的， 现代安全管理不仅需 要掌握大量的国家方针、政策、法律、标准，更重要的是安全管理工作是一 门科学的系统工程，传统的安全工作方法已不能满足现代企业发展的需要， 现代企业的安全管理需要用科学、系统的方法来管理，同时随着科技的不断 发展，新工艺、新材料、新技术不断涌现，这样，就更加要求安全员不断地 学习，在熟练掌握国家方针、政策、法律的同时，掌握现代安全管理知识和 方法，并熟练应用在工作实践中，以应对工作中出现的新问题。 安全工作要不断总结， 反思自己工作中的不足， 在总结中提高， 不能就事论 事，要透过问题的表面现象看到所包含的实质， 将以往出现的问题进行汇总， 加以分析，找出问题的规律以及工作中的缺陷，以便制定相应的措施，防止 类似问题的重复出现。安全员不能是消防员，哪里着火，就到哪灭火，安全 员应当是一位高明的医生，除了治病外，还要预防疾病的发生。安全员要在 不断学习的基础上，对遇到的问题要勤于思考，思考的过程也是一个分析的 过程。 安全工作的重心，不是在办公室里闭门造车， 而是在生产一线。 这是因为一 线是构成安全系统的重要因素，而事故的根本原因，即人的不安全行为与物 的不安全状态，在生产一线有直接体现。多下基层，一方面可以及时发现隐 患，采取措施，防止事故 ; 另一方面，可以及时发现安全管理和安全制度存 在的漏洞，以便及时向领导提出调整和改进的建议与意见 ; 第三，可掌握生 产动态和职工的思想变化，及时反馈到有关部门和领导。总之，勤下基层是 安全员必要条件之一。 勤与外界交流。 有一句话讲的好外