竞赛活动工作策划方案.docVIP

竞赛活动工作策划方案 方案一 为切实提高关键岗位的业务水平和综合素质，在全××形成“学业务、练绝活、当能手”的良好氛围，制定本实施方案。 一、指导思想 以“向培训要素质”重要思想为指导，以关键岗位为重点，以营造争先、创优的浓厚学习氛围为出发点，以提高业务素质、工作效率，培养优秀人才为目标，以此次活动为载体，通过岗位比武，充分调动全××人员的工作积极性、主动性和创造性，激发内在动力，促进××又好又快的发展。 二、基本原则 按照突出重点、广泛参与、注重实效、方法灵活、便于操作的原则，开展岗位练兵活动。 三、组织领导 为加强对此次活动的检查指导，保障取得预期的效果，我××成立了比武评审小组和督查小组。 比武评审小组： 组长：××× 副组长：×××成员：××××××××× 为加强对技能比武活动的监督管理，设立技术比武督查小组，由×××副书记兼督查组组长，×××为副组长。督查小组对大比武活动实行全程监督。 四、参加比武人员 各部门、生产车间全体员工。 五、比赛时间：自×月初开始，半年评选一次，年终表彰。 六、评审方式 由评审小组负责打分和统计。 七、相关奖惩 1、对不参加学习培训和技能比武活动的每次考核扣×元; 2、督查小组不履行公平