职业资格证书制度与职业技能鉴定 .pptxVIP

职业资格证书制度与职业技能鉴定;国家职业资格证书制度 职业分类 职业的变迁及新职业发展 国家职业标准 职业技能鉴定考评人员 职业技能鉴定考务管理 新职业统一鉴定介绍;科学的人才观指导下的人力资源现状;了解形势 中国逐渐成为世界制造业中心;了解形势 技能人才短缺现象日益严重;两年后劳动力将出现全面短缺;技工短缺的主要原因;到2010年，中等职业教育招生规模达到800万人，与普通高中招生规模大体相当；高等职业教育招生规模占高等教育招生规模的一半以上。“十一五”期间，职业教育要为社会输送2500多万名中等职业学校毕业生，1100多万名高等职业院校毕业生。 各种形式的职业培训进一步发展，每年培训城乡劳动者上亿人次，使我国劳动者的素质得到明显提高。职业教育办学条件普遍改善，师资队伍建设进一步加强，质量效益明显提高。;对职业教育的新认识;2003年12月中共中央国务院召开全国人才工作会议 建国以来新中国历史上第一次高规格人才工作会议;科学的人才观;科学人才观的三项核心内容;要确立能力建设新理念;培养创新型人才的三条路径;1、独立性 2、自信心 3、敢冒风险 4、好奇心 5、有理想抱负 6、不轻信 7、审美感 8、易于被复杂奇观的事情吸引 9、幽默 10、兴趣广泛又专一;科学的人才观要求：要学会感悟人生 ;2006年9月26日在京召开全国高技能人才工作会议;《关于进一步加强高技能人才工作的意见》(2006.4.18);全国组织评选“中华技能大奖”和“全国技术能手”; 高技能人才在加快产业优化升级、提高企业竞争力、推动技术创新和科技成果转化等方面具有重要的不可替代的作用。;培养高技能人才的战略意义;国家职业资格证书制度与职业技能鉴定;职业资格证书的概念 职业资格证书制度的概念 国家职业资格证书制度 国家职业资格证书制度的运行机制;职业的概念;职业资格的概念;职业资格的种类;行政许可类职业资格;水平能力评价类职业资格;职业资格的效力;国家职业资格证书制度是按照国家职业标准，通过政府认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平和从业资格进行评价和认证的国家证书制度。; ;职业资格证书制度的法律依据;职业技能鉴定政策框架;职业技能鉴定规范性文件;技术技能型人员系列;职业技能鉴定管理体制;行政管理机构;职业资格证书制度的基本特征;国家职业资格证书制度的基本属性;国家职业资格证书制度发展简况;;职业技能鉴定的概念;职业技能鉴定的内容和方式;职业资格证书制度与促进就业的关系;职业资格证书制度与人力资源市场;职业资格证书制度与职业教育培训;实施职业资格证书制度的意义与作用;职业技能鉴定主要工作领域;;从事技术复杂以及涉及国家财产、人民生命安全和消费者利益的90个职业的人员，必须取得相应的职业资格证书;一、 生产、运输设备操作人员（47） ; 动物疫病防治员 动物检疫检验员 沼气生产工;营业员、推销员、出版物发行员、中药购销员、鉴定估价师、医药商品购销员、中药调剂员、冷藏工、中式烹调师、中式面点师、西式烹调师、西式面点师、调酒师、营养配餐员、餐厅服务员、前厅服务员、客房服务员、保健按摩师、职业指导员、物业管理员、锅炉操作工、美容师、美发师、摄影师、眼镜验光员、眼镜定配工、家用电子产品维修工、家用电器新产品维修工、照相器材维修工、钟表维修工、办公设备维修工、保育员、家政服务员、养老护理员;秘书 公关员 计算机操作员 制图员 话务员 用户通信终端维修员 ;一、以政府的力量加大力度推行职业资格证书制度的落实。 二、是国家实行“科教兴国”“人才强国”的战略方针和重要决策。 三、政府以行政手段促使劳动者在就业前参加培训，学习技能，遵守持证上岗制度。 四、促进社会形成一种尊重劳动、崇尚技能的良好氛围，使提高技能成为劳动者职业生涯中的自觉追求。;国家职业分类;职业和职业分类的概念 职业分类的发展;职业和职业分类的概念;职业分类发展历程;工种分类;;职业分类大典增补;职业分类的目的与意义;职业的变迁及新职业发展;全球职业变化发展态势;50%的职业可能在一代人们时间内发生变化； 每3-5年就有约50%的职业技能需要更新。;职业的变迁和产业的发展; ; ;第一批9个新职业 2004.8;第二批10个新职业 2004.12.16;第三批10个新职业 2005.3.31;第四批11个新职业 2005.10.25;室内环境治理员 水域环境养护保洁员 花艺环境设计师 印前制作员 礼仪主持人 ? 数字视频合成师 集成电路测试员 网络课件设计师 霓虹灯制作员 计算机乐谱制作师;第六批12个新职业 2006.3.4;第七批12个新职业 2006.9.21;会展设计师 珠宝首饰评