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[经验交流]深入开展大走访 组团促进大落实 开展大走访活动以来，XX市XX区将大走访活动作为深化“两学一做”学习教育的重要载体，明确列为年度重大事项来推进，组织动员党员干部把“做合格党员”落脚到深入基层、解决问题上来。 一、坚持问题导向，访企进村入户大兜底。开展大走访要突出问题导向，奔着问题去，聚焦问题改。这些年，XX区先后开展了“链千家、系万户”专项行动、“五进五听五解”等下基层大走访活动，也取得了一定的成效。但过去主要是科级以上领导干部走访，大都走的是重点企业和贫困家庭，帮扶也仅仅是阶段性联系，难以持之以恒。按照全省县委书记讲坛要求，我们将参与主体明确为区级机关和乡镇街道全体党员干部，将走访对象延伸到城乡村居全体党员群众，将帮扶群体覆盖到全部城乡困难弱势家庭，确保走访无遗漏、无缝隙、无盲区。会？（可以用比较的方法整理法则，口算实际上用了商不变的规律，应用规 在大走访中，坚持将领导示范带头的核心要求落到实处，全体处级领导干部联系村居全覆盖，采取登门入户的形式，把企情、村情和民情摸清摸实，引导普通党员干部进得“深”，促得“实”。全体区级机关和乡镇街道党员干部走进匆8家企业项目，摸清企业生产经营、人才情况、发展诉求等现状，找准企业发展和项目推进中的堵点、痛点、难点，弄清企业做大做强的差距、方向和对策，完善项目建设、经济发展的企业信息库。走进全部43家村居，走入7580户群众家中，摸清集体经济发展、党组织建设、矛盾纠纷调解等家底，找准影响增收的实际困难、公共服务的配套缺位、自我发展的期盼诉求，弄清群众所思所想、所忧所盼，搭建资源共享、管理科学的村居数据库。；每次余数要比除数小。（呈现法则）2.做整理与复习第3题。(1)学生独立 二、坚持问解导向，基层诉求件件有回音。开展大走访，兜底发现问题是前提，梳理解决问题才是关键。XX区驻区部队多、大单位多、大企业多，也带来了统筹协调难、工作制约多、诉求多元化等现实问题。近几年来，核电扩建、港口码头、上合园区等一大批重大项目在辖区内落地建设，征地拆迁、环境冲突、农渔利益等矛盾问题也逐渐显现，亟需协调解决和服务保障。通过大走访这个抓手，推动各级党员干部走出办公室、走到第一线，真心解民忧、用心办实事、全心抓服务，打通掌握社情民意、解决实际问题的最后“一公里”。力1．策略应用。让学生了解整理与复习第23题题意。交流：这个问题知道了 通过集中大走访，全区45家机关部门，1291名机关党员干部，兜底摸排出549件企业难题、576项村居难题、1761户困难群众。按照“解决问题，今天再晚也是早，明天再早也是晚”的理念，针对摸排出的具体问题、征集来的意见建议，进行仔细梳理，逐一登记建档。对一企一村、一家一户合情合理的个性问题，第一时间办好，积极回应基层诉求，做到件件有回音。对全区面上的共性问题，区分责任主体和问题类别，进行集中研究、专题会办、跟踪督办，让企业和群众看到实实在在的变化。目前，已统筹解决企业难题92件，明确办理惠民实事207件。语文试卷，计算机成本，络使创业不再高中语文，语文试卷，计算机，企业或职业 三、坚持问效导向，群众全程评判求实效。XX区专门制定大走访活动二十条规范，要求干部要真下去，群众要真沟通，情况要真掌握，问题要真解决，解决不了的要真解释。坚持敞开门来大走访，专门成立进村居农户和进企业项目两个督导组，直接面向基层一线、面对基层群众，近距离开展督导，全方位掌握情况。区街联动选聘100位群众评审员，组成大走访“跟踪问效团”，真正用群众满意度来检验活动成效。督导和问效结果纳入党员干部年度考评结果，作为干部选拔任用的重要依据。同的思路？自己先思考，如果需要可以把你的不同的想法记录下来，等会 压力层层传递，动力层层传导。大走访中，聚焦基层关心关注的重点难点问题，在做好富民惠民的加法、项目审批的减法、脱贫攻坚的除法上下足功夫。做好富民惠民的加法。紧抓国家全域旅游示范区创建契机，大力发展农家乐、渔家乐、特色民宿等业态，不断提升旅游富民能力；加快推动城市社区居家养老服务机构全覆盖，统筹推进老旧小区和零散居民“山转下”移居行动，逐步解决环山片区群众行路难、吃水难等问题。做好项目审批的减法。大力发扬“店小二”精神，标准化制定行政权力清单，系统化推进审批制度改革，远程化开通工商登记服务，努力做到“有求即应、有求必应、有求好应”，想企业所想、问企业所需、解企业所难，给企业打造一个“五星级的家”。做好脱贫攻坚的除法。坚持“重点对象重点服务、重点人群重点关怀”，对排查出的1761户困难家庭，进行“点对点”结对帮扶，做到一户一策、一人一策，确保小康路上“一个不少、一户不落”。同时，探索设立全区性帮弱助困基金，进行持续输血，形成服务弱势群体、帮扶困难家庭的长效机制。学期我们学习过统计和可能性的哪些内容？如果记不太清楚