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素材由本人精心制作和收集 供 大 家 参 考 {可直接下载，直接编辑使用} [省时省力] 20XX年X 月 教育下部是当务之急 1 / 5 教育下部是当务之急 江泽民总书记在纪念党的十一届三中全会二十周年大会 上的讲话中，在讲到坚持、加强和改善党的领导时，特别强 调了提高干部队伍素质尤其是政治素质的重要性，指出：“面 对新时期的艰巨任务和可能遇到的风险，严重的问题在于教 育干部”。江总书记把教育干部作为重大而紧迫的任务提到全 党面前，寓意深刻，语重心长，令人警惕。 为什么江总书记把教育干部作为一个严重的问题提出来 呢。我理解主要有三个方面的原因。一个是新形势、新问题、 新问题所迫。我们进行的社会主义事业，特别是市场经济和 改革开放是史无前列的全新事情，必然遇到这样那样的新情 况、新问题。比如西方资本主义的渗透和演变、共产主义国 际运动出现挫折、市场经济发展的固有规律、社会文化环境 的开放，以及人们价值观念的嬗变等，都从多渠道、多方面 对干部的思想观念和行为产生着深刻影响，致使部分干部心 理准备不足，甚至缺乏应有的思想敏锐性，把握不住单位建 设的方向。要使干部在复杂形势下保持清醒地头脑，站稳政 治立场，经受住执政和市场经济的考验，就必须抓好干部队 伍的教育。另一个是新世纪干部的责任所在。我们这一代干 部担负着实现党的十五大提出的目标的重大责任。正确的路 线确定之后，干部是决定的因素。干部是党的路线方针政策 的组织者、执行者，他们的素质如何，直接影响贯彻执行的 效果。不把干部队伍教育搞好，素质搞强，我们事业的发展 就难有保证，新世纪的宏伟蓝图就不能实现。这是事关二十 2 / 5 一世纪我们的社会主义事业能否坚持本色不变的重大问题。 再一个是组织的教育管理不力所致。教育管理干部，提高干 部的素质，是党的各级组织的重要职能。然而近年来有的单 位过分强调用能人，重经济效益轻教育管理，重业务能力与 轻思想素质，导致部分干部政治信念淡化，不讲政治纪律和 党性观念，执行政策纪律不严格，甚至贪桩枉法、腐化堕落， 已经到了非下功夫解决不可的地步。教育干部就是解决这些 问题的基础和保证，是第一道防线。 应该说，这几年，各级党组织在加强干部队伍建设、提高 干部队伍素质上下了很大功夫，取得了明显成效，但冷静地 思考一下也存在一些不容忽视的问题，突出的表现在教育干 部的观念有所淡化，认识上有些偏差。一是“放心”论。认为 我们党的各级干部，一般都经过了多年的教育培养，而且在 实际工作岗位上经受了锻炼，具有基本的思想觉悟和党性观 念，能够经得起各种风浪的考验，一般情况下自己会把持住， 不会出什么问题，尤其是不会出政治性问题，因而感到教育 不教育无所谓。二是“ 自然成熟”论。认为现代传播媒介发展 迅速，而且渠道增多、范围广泛，干部经常参加会议、传阅 文件、收听收看广播电视新闻等，自然会在这些活动中加深 对党的路线方针政策和基本理论的了解，受到教育，思想政 治素质也会随之提高，无须劳神费力去搞教育。三是“物质转 化”论。认为现代社会是物质社会，只要物质丰富发展了，条 件、待遇改善了，干部的精神状态、思想素质也会强起来， 与其把时间花在教育上，还不如让他们多些时间抓抓经济建 3 / 5 设，多创造一些财富更实惠。四是“不可救药”论。还有的甚 至认为，现在有些干部政治信念淡化、政策纪律观念不强、 涉身酒绿灯红场所、痴迷“法轮功”、贪占公款公物等，有的 甚至到了非采取法律、纪律解决不可的地步，似乎教育对他 们已不起作用，干脆不管不问，任其自食其果，等等。正是 由于这些认识上的偏差，导致了部分党组织和领导干部对教 育干部重视不够、抓得不力，因而在一定程度上影响了干部 队伍素质的提高