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- 2021-03-18 发布于天津
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房管处职工队伍建设半年工作总结
2018 上半年即将过去。半年来在局党委的正确领
导下,全处上下共同努力、克难攻坚、团结拼搏,较好地完成了上半 年各项工作任务。
上半年收入一一万元,完成年计划的一一 %其中:产权登记费万元; 查档费万元;交易手续费万元;抵押手续费万元;租赁手续费万元; 测绘费万元;经营性收入万元;其他收入万元。
上半年支出万元,是年计划的 %其中:工资万元;社保金万元;职
工福利费万元;住房公积金万元;职工医疗保险万元;退休人员工资
差万元;办公费万元;印刷费万元;交通费万元;差旅费万元;销售 税金万元;专用材料费万元;招待费万元;其他支出万元。
上半年受理各项产权登记件,比上年同期增加 %其中:抵押件;商 品房转移件;初始件;拆迁灭籍件;抵押注销件;商品房预售件;拍 卖件;原始档案录入件;存量房转让件;各项变更登记件。
围绕上半年的工作任务重点抓了如下工作:
一、抓好班子建设和职工队伍建设
上半年以来我们始终如一坚持抓班子建设和职工队伍建设不放松, 加
强领导班子思想政治建设,增强抓班子、带队伍的意识,提高抓班子、 带队伍的能力,履行抓班子、带队伍的职责。坚持不懈地抓好职工教 育工作,打造过硬的领导班子和职工队伍, 更好地担负起房产工作的
重任 一是抓好科学发展观的学习贯彻,按照上级统一部署
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