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广州市战略性主导产业紧缺人才人才 开发项目实施办法（试行） (公开征求意见稿 ) 第一章 总则 第一条 为全面推进广州创新发展、转型发展、可持 续发展， 构筑与国家中心城市定位相匹配的多层次人才结 构，全力打造人才服务平台和人才战略高地，支持广州市 重点产业、 重点领域和重大项目中战略性主导产业领域的 国有企业和民营企业，培养引进一批急需紧缺的骨干人 才，根据《中共广州市委 广州市人民政府关于推进人才 集聚工程的实施意见》（穗字 [2012 ]20 号），设立广州市 战略性主导产业紧缺人才开发项目（以下简称“人才开发 项目”），并制定本实施办法。 第二条 实施广州市战略性主导产业紧缺人才开发项 目，用 5年时间，实现全市在战略性主导产业领域重点培 养引进 1500 名具备有硕士及以上学位及研究生学历的企 业急需紧缺技术骨干和管理骨干。 对战略性主导产业领域 重点企业培养引进的紧缺人才， 分 2年给予骨干人才补贴。 研究制定战略性主导产业领域重点企业和专业目录发布 制度，定期向社会公布。 第二章 组织机构 1 第三条 为加强“人才开发项目”的管理，成立广州市战 略性主导产业紧缺人才开发项目工作小组 （以下简称 “工作小 组 ”），组长由市发展改革委负责人担任， 成员由市委组织部、 市人力资源社会保障局、市国资委、市经贸委、市财政局、 各区（县级市）等派员共同组成。 工作小组办公室设在市发展改革委， 负责承办“人才开发 项目”实施的具体工作，对外发布“人才开发项目”实施有关信 息，并接受与“人才开发项目”的有关咨询。 第三章 支持对象和条件 第四条 本实施办法所称 “战略性主导产业 ”，是指广州 市商贸会展、金融保险、现代物流、文化旅游、商务与科技 服务、汽车制造、石油化工、电子产品、重大装备等 9类优 势产业和新一代信息技术、生物与健康产业、新材料与高端 制造、时尚创意、新能源与节能环保、新能源汽车等 6类新 兴产业。 第五条 本实施办法所称 “紧缺人才 ”，是指战略性主 导产业领域企业中急需紧缺的具有开拓创新精神和市场 拓展引领能力的技术骨干和管理骨干人才， 并且具有硕士 以上学位及研究生学历。 第六条 申请条件 （一）申请企业须被纳入战略性主导产业年度重点企业 目录中，或者为中央、省、市重大人才工程支持的符合战略 性主导产业发展方向的创新型企业，并符合以下基本条件： 2 1. 申请企业注册地为广州市行政区域范围内（以企业组 织机构代码证登记地址为准） 。 2. 申请企业对引进紧缺人才有规范、清晰和完整的岗位 招聘需求、岗位使用描述和薪酬投入承诺。 （二）申请人为