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合同编号： 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 2 页 绩效考核方案 　　【精华】绩效考核方案范文合集八篇 　　　　为了确保事情或工作安全顺利进行，往往需要预先制定好方案，方案是计划中内容最为复杂的一种。方案应该怎么制定呢？下面是我精心整理的绩效考核方案8篇，欢迎大家分享。 绩效考核方案 篇1　　　　一、被考核人员范围　　　　1.各分支机构的部门经理级、副经理级人员;　　　　2.隶属于分支机构的分公司经理级、副经理级人员;3.岗位重要的科级人员。　　　　二、考核程序　　　　1.各分支机构的部门经理级、副经理级人员;隶属于分支