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工作职责以及绩效考核体系人员架构工作职责与绩效制度美工职位美工岗位职责负责公司网站的设计改版更新负责公司产品的界面进行设计编辑美化等工作对公司的宣传产品进行美工设计配合运营推广安排进行其他相关工作其他与美术设计相关的工作绩效指标考核项目基本分评定分每个月一个整体版面设计并根据需求决定是否更换或完善目前版面分根据运营部计划其他部分需求分解本月工作并按时完成工作分根据公司需要以及主动学习借鉴不断提出对产品版面广告等页面的修改创新分每月参加美工以及业务相关的一些专题培训和会员增强美工技术水平以及各部分
工作职责以及绩效考核体系
、人员架构
工作职责与绩效制度
、美工
职位:美工
岗位职责
、负责公司网站的设计、改版、更新;
、负责公司产品的界面进行设计、编辑、美化等工作;
、对公司的宣传产品进行美工设计;
、配合运营、推广安排进行其他相关工作;
、其他与美术设计相关的工作。
绩效指标;
考核项目
基本分
评定分
每个月一个整体版面设计,并根据需求决定是否更换或完善目前版面;
10分
根据运营部计划,其他部分需求,分解本月工作,并按时完成工作;
40分
根据公司需要以及主动学习借鉴,不断提出对产品、版面、广告等页面的
修改创新;
20分
每月参加美工以及业务相关的一些专题培训和会员,增强美工技
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