2021年度国考面试做好结构化面试的准备工作.docVIP

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  • 2021-03-27 发布于北京
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2021年度国考面试做好结构化面试的准备工作.doc

构造化面试概要:构造化面试是由考官提出问题、考生回答问题为重要方式双向沟通来达到预定测评目的一种方式,其提问问题、测评要素、采用办法、评分原则都是程序化、规范化。 做好构造化面试准备工作,首要是判断出所浮现题目,是考察哪一种能力要素。即,所出三道或四道题,分别相应综合分析能力、筹划组织协调能力、人际交往能力和应变能力。这需要做出准备判断,然后再考虑如何答题,寻找最佳答题方案。 综合分析题:此类题基本题型是给出一种社会现象,让考生表白对给定现象观点和看法或想法。此类题出题形式有两种,即文字表述题和漫画(录音、录像)题。 考生在回答综合分析题时,普通存在如下问题:一是思考时间过短,对社会现象思考不进一步;二是回答问题停留在表面,不进一步挖掘。三是本质性内容回答不出来。四是只有对现象分析,没有解决问题方案。 一、要避免、消除上述问题,使综合分析题答得完整、丰满,我以为原则上应按照如下思路回答: 1、用30至50个字,对给定现象进行描述。如:这道题反映了……现象,我以为这种现象是客观存在。如:这篇资料重要反映了当今社会上……现象,这种现象我以为……。 2、用50至100个字,对给定现象进行评价,即表白自己观点和态度,对现象进行深刻阐述,揭示积极意义,揭露悲观影响和危害。如:A我以为这是一种积极社会现象,值得全社会推广、学习、弘扬。由于它能产生……良好社会影响,可以达到……社会效果。B我以为

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