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- 2021-03-31 发布于贵州
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老板的人格魅力204
孟子曾说:“闻伯夷之风者,顽夫廉,懦夫有立志;闻柳下惠之风者,薄夫敦,鄙夫宽。”就是说,听到伯夷的风格的人,贪婪之徒也会清廉起来,懦弱之辈也会有坚强不屈的意志;听到柳下惠的情操的人,刻薄者就会厚道,胸襟狭小者就会宽大。可见,古人对“风格”所染,教化必“善”的问题也早有察觉,并做出了科学的总结。
(一)高尚的品德
唯有老板先深明大义,才能使员工受到教诲。孟子说:“贤者以其昭昭使人昭昭,今以其昏昏使人昏昏。”孟子严厉抨击了当时某些假贤者的荒谬行为,他们自己都不清楚的事理,却想用来教导别人。孟子的这一思想,对于现今的老板来说极为重要。员工的道德熏染。所以,一个老板特别要注意自身的道德修养,特别要注意自己的一言一行,切记不可为员工提供恶劣的道德风范。:在一个面观察物体,要注意这个面形状的特点。3.看图形,摆物体。出
老板的威信来源于高尚的品德。品德是一个人世界观的表现,德是为政之本。老板具有高尚的品德,员工就会对他产生敬意,就会从内心里拥护他,自觉地跟他走,他在员工中就有了较高的威信。人们常说的德高望重,就是这个意思。中国古语道“德不孤,必有邻”,“道德不厚乾,不可以使民”。这些论述都启迪我们,老板的威信来源于高尚的品德。日本的经营之神,著名企业家松下幸之助说过,一位经营者不需要是万能的,但却要是一位品德高尚的人,因为后者往往更能吸引人才。求什么吗?同桌说一说自己的
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