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企业文化年度工作计划怎么写 　　【篇一】　　一、管理工作　　(一)加强思想政治教育，提高文体队伍素质。　　落实中心组和干部职工学习制度，深入学习党的xx大和xx届x中全会各项方针、政策和文化、体育、新闻出版工作的法律、法规及相关业务知识，抓好和-谐支部建设，提高文体队伍干部职工的思想素质和业务能力。　　(二)加强内部管理，优化文体系统发展软环境。　　完善各种规章制度、管理细则，建立权责利捆-绑方案，加强日常督查，继续实行周内工作安排。对6个直属文体单位和64个乡镇宣传文体服务中心实施岗位目标管理、量化考核。　　(三)加强综治工作，确保文体系统稳定。　　采取切实有效措施，搞好综治、安全、稳定、信访、计生、精神文明、档案、政务信息公开、市县长热线办理等各项工作，坚持群防群治，常抓不懈，及时排查各类隐患，解决各种遗留问题，消除不稳定因素，确保安定稳定大局。　　二、文化工作　　(一)抓队伍建设，提高文体生产力。　　1.搞好队伍建设。解决乡镇缺文体专干和文工团缺舞蹈演员、主持人、创作人才的问题。　　2.加大基层文化工作人员的培训力度。县文化馆要努力抓好对城乡文体专干、文艺骨干的培训、指导、辅导工作，年内举办一次专干和文艺骨干培训班。　　(二)抓阵地建设，搞好文体基础设施。　　1.完成***县文化体育中心(包括文化馆、图书馆、文管所、文工团、体校、体育馆、室外游