电力公司岗位说明书汇编30.docxVIP

岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级  内务治理职务讲明书 内务治理 岗位编号 人力资源部 岗位定员 1 离退休办主管 工资等级 岗位分析日 期 本职： 配合领导做好离退休人员治理服务工作，负责内勤工作 职责与工作任务 : 工 作 结 分送单 职 职责表述： 做好离退休人员治理工作 位 果 责 组织老年人喜爱的活动 一 工作 任务 向老同志宣传解释有关政策 工 作 结 分送单 职责表述 ： 做好离退休人员服务工作 位 果 职  关心离退休人员解决生活困难 外寄外地人员的离退休费 责 工作 二 看望住院离退休人员 任务 报销单、财务部 离退休人员药费的报销、单据整理、做工资表 工资表 门 职责表述 ：负责内勤工作 职 统计报表工作 责 工作 报刊订阅及发放，文件收发、信单领发 三 任务 活动场所、设备的治理 活动费用的治理、发放  工 作 结 分送单 果统 计 报 直接上 表工作 职 职责表述： 其它日常工作 工 作 结 分送单 果 位 入职培训，治理、财务知识，沟通技巧，事务处理流程及改善的培训等 较高的沟通技巧、一定的治理能力 人事劳资治理知识、老年心理学 3 年以上经验 中专或具有初级以上职称 责 四  工作 任务  节假日福利物品的发放 离退休人员丧事处理 日常办公事务 职 责 职责表述： 完成领导交办的其它事项 五 权力： 权限一： 对离退休人员治理